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실업 보험 기금의 특징은 무엇입니까?

실업 보험 기금의 특성: 보편성

주로 샐러리맨이 실직한 후의 기본생활을 보장하기 위해 만들어졌는데, 그 범위에는 노동력이 포함된다.

신청 과정 중 대부분의 멤버. 따라서, 적용 범위를 결정할 때, 보험 기관은 부서와 업종을 가리지 않고, 모든 제도의 성격을 가리지 않고, 그 직공은 취업 형식을 가리지 않고, 고향 도시와 농촌을 가리지 않아야 한다. 노동관계를 해지하거나 해지한 후, 조건이 충족되면 실업보험 대우를 받을 권리가 있다. 우리나라 실업보험의 적용 범위 변화를 분석해 점차 확대되는 추세를 보이고 있다. 국유기업의 4 종, 국유기업, 기업직원의 7 종, 실업보험조례에 규정된 도시 모든 기업사업단위와 그 직공에 이르기까지 보편성의 원칙을 충분히 반영하고 있다.

실업 보험 기금의 특징 2: 의무

국가가 제정한 법률 법규를 집행하다. 규정에 따르면 실업 보험 제도의 적용 범위 내에 있는 단위와 그 근로자는 반드시 실업 보험에 가입하여 분담금 의무를 이행해야 한다. 관련 규정에 따르면 분담금 의무를 이행하지 않은 단위와 개인은 상응하는 법적 책임을 져야 한다.

실업 보험 기금의 특성: 상호 지원

실업보험기금은 주로 사회 모금에서 비롯되며 단위, 개인, 국가가 공동으로 부담한다. 지불 비율과 지불 방식은 비교적 안정적이다. 모금된 실업보험료는 모두 실업보험기금에 포함되어 있으며, 출처 채널과 분담자의 성격에 관계없이 통일된 지역에서 일제히 운용하여 공제 기능을 발휘하고 있다. (윌리엄 셰익스피어, 실업보험료, 실업보험료, 실업보험금, 실업보험금, 실업보험료) 국유기업, 단체기업, 외상투자기업, 홍콩, 마카오 투자기업, 사기업 및 기타 도시를 포괄하는 기업사업단위는 반드시 실업보험에 가입하고 규정에 따라 실업보험료를 납부해야 한다. 상술한 기관의 직원도 규정에 따라 실업보험료를 납부해야 하며, 실업 후 실업보험 대우를 받을 수 있다. 사회단체와 전문직 인원, 민영 비상업단위와 종업원, 도시에 고용인이 있는 자영업자와 그 종사자들이 실업보험에 가입할지 여부는 성급 인민정부가 결정한다.