합병된 기업의 적자를 흡수하면 세금을 공제할 수 있습니까?

기업 합병 후 (즉, 한 기업이 다른 기업을 흡수하고 흡수된 기업은 이미 취소 등록을 처리했다), 새로 설립된 합병 (즉, 몇 개의 자격을 갖춘 기업 합병이 새로운 기업으로 재편되고, 기존 기업이 탈퇴하고, 새 기업이 기존 기업 자격을 계승하도록 신청함), 자격 업그레이드 신청 및 기타 직업자격 신청 변경 신청은 하지 않는다. , 할 수 없습니다. 기업 합병에도 불구하고 합병 후 존속 또는 새로 설립된 시공업체는 합병 전 각 방면의 정보화 발전 수준이 높은 것을 계승할 수 있으므로 해당 자질 등급의 표준 조건을 충족해야 한다. "주택 및 도시와 농촌 건설부의 구조 조정, 합병, 분립에 관한 건설공사 기업 자질 검증 관련 문제에 대한 통지" (1) 기업 흡수 합병, 즉 한 기업이 다른 기업을 흡수하고, 흡수된 기업이 공상취소 등록을 처리하고, 취소 자격증을 신청했고, 기업은 흡수된 기업 자질을 신청했다. (2) 새로운 기업 합병, 즉 몇 개의 자격을 갖춘 기업이 합병하여 새로운 기업으로 재편성되었는데, 원래 기업은 이미 공상취소 등록을 처리하고 취소 자격증을 신청했고, 새 기업은 원래의 기업 자격을 계승할 것을 신청했다. (3) 기업이 합병 (흡수 합병, 신설 합병) 할 때 흡수된 기업이나 원기업은 단기간에 공상취소 등록을 할 수 없고, 합병기업이 자격증 취소를 신청한 후 유효기간이 1 년인 자격증을 받을 수 있다. 유효기간 내에 공상등록 취소를 완료하면 규정에 따라 유효기간이 5 년인 자격증을 바꿀 수 있습니다. 기한이 지나도 신청하지 않는 경우, 그 자격증은 폐지되고, 관련 규정에 따라 기업 관련 자질을 재심사한다. 기업합병이란 한 기업이 다른 기업과 완전히 합병돼 합병된 기업이 독립법인의 지위를 상실한 것을 말한다. 합병 결과 흡수측이 지분 변동과 자산 변동을 일으켜 흡수측이 법인 자격을 상실한 것이다. 자산에는 부채가 흡수측에 통합되고 흡수된 기업의 주주가 흡수기업의 주주가 된다. 우리나라의 흡수합병은 주로 인수와 채무의 두 가지 형태가 있다. 후자는 전자의 변종이며, 본질적으로 채무를 구매의 대가로 삼는다. 이 두 가지 형식은 기업 인수와 혼동하기 쉬우며, 때로는 거의 구분할 수 없다. 요약하자면, 회사 발전 과정에서 흡수합병은 회사의 원칙자격을 계승하지 못하며, 우리는 또한 많은 회사 발전 과정의 주의사항을 이해해야 한다.

법적 객관성:

제 172 조 회사 합병은 흡수 합병이나 신설 합병을 취할 수 있다. 한 회사가 다른 회사를 흡수하여 합병을 하고 흡수된 회사가 해산하다. 두 개 이상의 회사가 합병하여 새 회사를 설립하여 새로운 합병으로 각 방면을 합병하여 해산하다. 제 173 조 회사가 합병할 때, 합병 당사자는 합병 협의를 체결하고 대차대조표 및 재산 명세서를 작성해야 한다. 회사는 합병 결의를 한 날로부터 10 일 이내에 채권자에게 통지하고 30 일 이내에 신문에 공고해야 한다. 채권자는 통지서를 받은 날로부터 30 일 이내에 통지서를 받지 못한 날로부터 45 일 이내에 회사에 채무를 청산하거나 그에 상응하는 보증을 제공할 것을 요구할 수 있다.