국영기업 기율검사위원회의 깨끗한 업무를 위한 새로운 아이디어 창출 방법

국영기업은 우리나라 국민경제의 근간이다. 국유기업의 지도자는 기업의 경영관리자로서 중요한 책임을 진다. 국유기업 지도자들의 성실성과 자제력을 효과적으로 강화하는 것은 국유기업의 반부패 사업에서 핵심적인 연결고리이며, 국유기업의 개혁을 심화하고 현대적 기업을 설립하는 데 있어서도 불가피한 요구 사항입니다. 체계. 국유기업 지도자들의 청렴과 자율을 강화하기 위한 당중앙과 국무원의 배치와 요구를 관철하고 국유기업의 당풍과 깨끗한 정부 건설을 추진하기 위해 다음과 같이 규정한다. 다음과 같은 의견을 제시합니다:

1. 국유기업의 임무를 명확히 하고 지도자들의 성실성과 자제력을 위한 다양한 요구사항을 제시합니다.

당 중앙위원회 국무원은 국유기업의 당풍 건설과 깨끗한 정부 건설을 시종 중시해 왔으며 국유기업의 반부패 사업을 강화하기 위한 일련의 조치를 취했다. 특히 최근 몇 년 동안 당 중앙위원회와 국무원은 국영 기업 지도자들의 행동을 규제하는 데 중점을 두고 일련의 구체적인 규정을 제정하여 국영 기업 지도자들의 성실성과 자기 훈련을 효과적으로 장려했습니다. 기업. 새 세기, 새 단계에 들어서 국유기업의 당풍, 깨끗한 정부 건설 사업은 새로운 국면, 새로운 국면, 새로운 변화에 직면해 있습니다. 우리는 당과 국가 사업의 전반적인 정세에서 출발하여 '3대 대표'의 중요한 사고 방식으로 국유 기업의 반부패 및 청렴 수호의 새로운 실천을 지도하고 효과적인 좋은 경험과 모범 관행을 견지해야 합니다. , 발전하고 변화하는 새로운 상황에 따라 사람들에게 지속적으로 권한을 부여합니다. 국영 기업의 리더가 성실성과 자기 훈련을 위해 노력하는 새로운 요구 사항입니다.

현재와 미래의 국영기업 리더들의 청렴과 자제에 대한 심층적인 작업을 수행하려면 덩샤오핑 이론과 '3개 대표'의 중요한 사상을 따라야 합니다. 제16차 당대회 정신을 전면적으로 관철하고 중앙기율검사위원회를 성실히 관철한다. 제2차 전원회의와 국무원 청렴사업회의는 당의 통치와 부흥의 최우선 과제인 발전에 초점을 맞춘다. 국가를 엄격하게 통치하는 정책을 고수합니다. 교육을 강화하고, 시스템을 개선하고, 행동을 표준화하고, 감독을 강화하고, 국영 기업 리더의 청렴성과 자기 규율에 대한 인식과 부패에 저항하고 퇴보를 방지하는 능력을 더욱 향상시키는 것이 필요합니다. 제도적 메커니즘과 경영의 관점에서 현대 기업 시스템의 구축과 기업 지배 구조 개선을 시작으로, 부패를 근원적으로 예방하고 처리하기 위한 노력을 강화하고, 공기업 리더들로 구성된 팀을 구축하기 위해 노력하겠습니다. 높은 품질과 좋은 작업 스타일. 주요 임무는 다음과 같습니다. 국유 기업 지도자의 성실성과 자율성에 관한 중앙 기율 검사 위원회의 규정을 지속적으로 이행하는 데 기초하여 국유 기업의 성실성과 자율성을 위한 5가지 요구 사항을 이행하는 데 중점을 둡니다. 2003년 중앙기율검사위원회 제2차 전원회의에서 제안한 지도자(이하 '5대 요구사항'), 즉 사업상의 사익을 추구하기 위해 자신의 권한을 사용하는 것을 허용하지 않습니다. 기업 자재 구매 및 판매, 프로젝트 개발 등의 활동 개인 및 그 친인척은 국유 기업 및 외자 기업과 관련 거래 및 의존 관계가 있는 민간 기업에 투자하는 것이 허용되지 않습니다. 기업은 국유 자산을 배우자, 자녀, 기타 친척에게 개인적으로 위탁, 임대 또는 계약하여 운영할 수 없으며 국유 자산 감독 절차 및 회사 규칙 및 규정을 위반할 수 없습니다. 외국인 투자, 대출, 융자, 보증 등 주요 사항에 대해 회사의 영업비밀, 영업경로를 무단으로 이용하거나 타인 또는 타 회사에 제공 또는 유출하는 행위를 할 수 없습니다. 모든 지역과 기업은 실제 상황에 따라 '5대 요구 사항'을 구현하고 국유 기업 리더의 성실성과 자기 규율을 심층적으로 발전시켜야 합니다.

2. 국영 기업 리더들의 청렴성과 자기 규율에 대한 인식을 지속적으로 향상하고 교육을 강화합니다.

공기업 리더들의 청렴성과 자기 규율에 대한 인식을 지속적으로 향상합니다. 국유 기업의 지도자는 이 조항의 기본 작업인 청렴성과 자기 규율 원칙을 구현하는 데 핵심입니다. 우리는 '5대 요구'의 이행과 청렴 및 자기 수양 사업에 존재하는 두드러진 문제에 초점을 맞춰 기업 지도자들의 정치적 자질, 사상 및 도덕적 수준을 향상시키는 데 중점을 두어야 합니다.

모든 기업의 당 조직은 정치적 핵심 역할을 충분히 발휘해야 하며, "중점사상 연구 및 구현의 새로운 고조에 관한 중국 공산당 중앙위원회 통지"의 요구에 따라야 합니다. 전당 3개 대표'를 조직하고 당원과 간부들을 조직하여 장쩌민 동지의 일련의 중요 저작, 후진타오 동지의 '7.1' 중요 연설 정신, ''3개 대표' 중요사상 연구 개요'를 성실히 학습하도록 한다. "", 대중을 위한 당 건설과 인민을 위한 통치를 주장하며, "두 가지 의무"를 염두에 두고 당원들의 선진적 성격에 대한 교육을 실시해야 합니다. 올바른 세계관과 인생관, 가치관을 확립하고, 기업을 잘 운영하기 위해 노동자계급에게 전심으로 의지하는 교육, 국유자산의 가치를 유지하고 높이는 책임의식을 높이는 교육을 실시해야 합니다. 법에 따라 사업을 운영하고 기업을 근면하고 검소하게 운영하는 당과 정부의 규율, 법률 및 규정에 대한 교육, 긍정적이고 부정적인 측면에 대한 전형적인 교육 등을 통해 기업 지도자가 명예와 지위를 올바르게 대할 수 있습니다. , 돈과 아름다움에 맞서 항상 깨끗한 마음을 유지하고 돈 숭배, 쾌락주의 및 극단적인 개인주의를 의식적으로 저항하고 정직과 자기 훈련의 의식을 지속적으로 향상시키며 부패에 저항하고 퇴화를 방지하는 능력을 강화합니다. 기업의 법정대리인이 법에 따라 업무를 수행함에 있어서 정직성과 자기절제의 모범이 되고, 조직과 직원의 감독을 의식적으로 수용하며, 국영기업을 선도할 수 있도록 교육을 강화할 필요가 있다. 직원의 성실성과 자기 훈련.

3. 시스템 구축을 강화하고 국영 기업 리더의 행동을 더욱 표준화합니다.

시스템 구축을 강화하는 것은 청렴과 자기 규율에 관한 다양한 조항을 시행하는 중요한 조치입니다. 회사의 규칙과 규정은 성실성과 자기 규율의 요구 사항을 반영해야 하며 시스템에 따라 업무를 수행해야 하며 시스템에 따라 인력을 관리해야 합니다. 당풍, 깨끗한 정부 건설을 위한 책임제에 규정된 령도제도와 업무기제를 성실히 관철해야 하며, 《국유기업자산 감독관리에 관한 임시규정》을 통합적으로 실시해야 합니다. 재무 관리, 조달 및 판매, 엔지니어링 프로젝트, 자산 흐름 분야에서 기업의 주요 결정, 주요 프로젝트 준비, 중요한 인사 임명 및 해임, 대규모 자금 사용에 대한 집단 관리를 지속적으로 준수합니다. 및 기타 링크를 통해 재무 감사, 가격 비교 조달, 입찰, 표준화된 거래 등의 시스템을 구현하여 국유 기업 리더의 의사 결정 및 관리 행위를 더욱 표준화하고 엄격하게 구현해야 합니다. 공장 업무 공개 제도를 실시하고 민주적 의사 결정, 민주적 관리, 민주적 감독에서 직원의 역할을 충분히 발휘해야 합니다. 우리는 계속해서 민주적인 생활 회의, 청렴하고 자율적인 보고, 훈계 대화, 임기 및 감독을 견지해야 합니다. 출국 재정 책임 감사, 공무 임명 및 회피, 전문적인 약속, 깨끗한 정부 기록 보관소 및 일련의 효과적인 정당 스타일과 깨끗한 정부 시스템. 각종 제도를 성실히 시행하고, 실질적이고 구체적인 방법과 상벌조치를 마련하고, 제도 시행을 공기업 리더 평가의 중요한 부분으로 삼아야 한다.

4. 국영 기업 리더에 대한 감독 및 검사를 강화하고 청렴 및 자율에 관한 다양한 규정 시행을 촉진합니다.

모든 지역과 기업은 다음과 같은 사항에 대한 다양한 규정에 중점을 두어야 합니다. 국유 기업 지도자에 대한 청렴 및 자기 규율, 특히 "5대 요구 사항"은 기업 지도자의 청렴 및 자기 규율에 대한 감독 및 검사를 효과적으로 강화합니다. 기업의 리더는 신중하게 자기 검토와 자기 교정을 실시하고, 발견된 문제를 바탕으로 시정 조치를 제안해야 하며, 시정 상황을 리더의 성과 보고서 및 청렴 보고서의 중요한 부분으로 간주해야 합니다. 각급 규율검사, 감독기관은 국유자산 감독관리부서와 함께 기업 지도자의 자체 검토와 자체 시정을 바탕으로 '5대 요구 사항' 이행에 대한 특별 검사를 조직해야 합니다. 국유기업의 당조직은 당헌이 부여한 직책을 성실히 수행하고 국유기업 지도자의 청렴과 자율에 대한 감독검사를 강화하며 당과 국가의 원칙 및 원칙 이행에 대한 감독을 보장해야 한다. 기업의 정책. 기업 규율 검사 및 감독 부서는 성과 감독 및 기타 형식을 통해 효과적인 감독을 비즈니스 관리에 통합해야 합니다. 특히 기업구조조정, 자본운용, 재산권 거래 등 현행 사업활동에서 공기업 지도자에 대한 청렴 및 자율에 관한 각종 규정을 시행하는 과정에서 미해결 문제점을 발견하고 해결하는데 주의를 기울여야 한다. 국유자산의 손실을 방지한다. 기업 지도자는 직원 대표, 특히 국유 기업 지도자에 대한 청렴 및 자율에 관한 다양한 규정의 이행에 대해 직원 대표에게 보고하고 공개 감독을 받아야 합니다. "5가지 요구 사항"입니다. 청렴과 자율에 관한 규정을 위반한 국유기업의 지도자에 대하여 범죄사실이 있는 경우, 당정규율의 관련 규정에 근거하여 필요한 징계처분을 주어야 하며, 형사책임을 져야 한다. 법에 따라 조사를 받았습니다. 즉, 우리는 엄격한 규율을 채택하고 책임성을 효과적으로 높여 청렴성과 자율규제 규정의 이행을 보장해야 합니다. 중앙 기율검사위원회와 감찰부는 관련 부서와 협력하여 국영 기업 지도자의 청렴 및 자기 규율에 관한 다양한 규정의 이행, 특히 '5대 요구 사항' 이행을 점검할 예정입니다.

5. 국유 기업 지도자의 청렴성과 자기 규율이 효과적이도록 조직 리더십을 강화합니다.

각급 당 및 정부 지도자는 기업 지도자가 요구 사항을 준수해야 합니다. 당풍과 깨끗한 정부를 건설하기 위한 책임제도를 구축하고, 국유기업 지도자들의 청렴과 자율 업무에 대한 지도력을 효과적으로 강화합니다. 각급 기율검사감독기관은 국유기업 지도자의 청렴과 자율에 대한 지도를 강화하고 국유기업의 조직, 조율, 감독검사 역할을 충분히 발휘해야 한다. 각급 조직부서는 국유기업 지도자의 관리방식을 더욱 개선하고 사회주의 시장경제체제의 요구와 국유기업의 특성에 부합하는 새로운 감독관리 메커니즘을 구축하며 국유기업에 대한 감독을 효과적으로 강화해야 한다. 국영 기업 지도자. 각급 국유자산 감독관리부서와 관련 업계 관리부서는 각자의 직책을 충분히 발휘하고 국유기업 지도자들의 성실성과 자율성을 전면적으로 고려하고 통일적으로 배치해 국가 안전을 보장해야 한다. 국유자산을 보호하고 국유자산의 가치를 보존한다. 모든 지역과 기업은 청렴과 자율에 관한 중앙정부의 규정과 요구를 지역과 기업의 실정에 맞게 통합하고 기존의 미해결 문제와 취약한 연계를 바탕으로 목표한 사업을 수행해야 한다. 청렴과 자율에 관한 다양한 규정을 시행함으로써 기업 지도자의 행동을 표준화하고, 국유 기업의 정당 스타일과 깨끗한 정부 건설의 지속적인 심화를 촉진하며, 기업에 대한 강력한 정치적 보장을 제공해야 합니다. 국유기업의 개혁, 발전, 안정.