연례회의 마지막 연설을 어떻게 작성하나요?

연차회의 마지막 연설문 작성 방법

연설의 끝은 연설의 결론입니다. 주제를 심화시키는 역할을 합니다. 결말 방법에는 유도, 인용, 수사 질문 등이 포함됩니다. 다음으로 연차총회에서 연설문 마무리 작성법을 알려드리겠습니다.

연차총회에서 연설문 마무리 작성법:

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친애하는 친구 여러분,

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새해 복 많이 받으세요! 저는 마음 속으로 '친구'라는 호칭을 더 선호합니다. 상하관계, 단순한 동료관계가 아닌 파트너 관계입니다. 우리 모두는 회사의 발전과 발전을 위해 열심히 노력하고 있습니다.

지난해 회사가 더욱 완벽해지고 우리 제품이 더 많은 사람들에게 혜택을 주는 것을 보았습니다. 우리 Yi Zhen은 여성뿐만 아니라 가족의 행복과 다음 세대의 건강도 지켜준다는 사실을 모든 분들께 말씀드리고 싶습니다. 이는 우리가 자랑스러워해야 할 일이자 우리 일의 영원한 원동력입니다.

새해가 올 때마다 우리는 마음 속으로 어느 정도 한숨을 쉬게 될 것입니다. 또 한 해가 지나고 봄이 피어나고 있습니다. 그러나 어떤 사람들은 기대하고 어떤 사람들은 조금 실망한다는 것을 알고 있습니다. 우리 각자는 삶의 다른 단계에 있으며 다른 사람들이 이해할 수 없는 어려움을 겪고 있습니다.여기에서 나는 단지 당신과 함께 나누고 싶습니다: 오늘, 당신은 항상 내일에 대한 환상으로 가득 차 있을 것입니다. 내일까지 살아갈 수 있다는 믿음! 그리고 저는 Yizhen에서 여러분이 꿈과 목표를 염두에 두고 한 단계씩 열심히 노력하는 한 결국에는 Yizhen만이 더 강해질 것이라고 믿습니다. 너.

물론 인생과 마찬가지로 기업의 성장도 경영, 마케팅 등 크고 작은 문제를 동반합니다. 그러니 새해에는 우리 각자가 과거를 잠시 접어두고 새로운 시작과 새로운 목표를 갖고 앞을 내다보며 열심히 일하기를 바랍니다. 몇년이 지나도 저는 "모두들 어서!"라는 슬로건을 여전히 좋아할 것 같아요.

새해를 환영하며 모두 새해 복 많이 받으세요! 연례회의 마무리 연설문 작성 방법:

친애하는 리더 및 동료들:

여러분 Good! 눈 깜짝할 사이에 20XX가 지나갔습니다. 올해는 회사가 모든 면에서 꾸준히 발전하고 발전하는 해입니다. 올해는 우리 직원 모두가 서로 잘 지낼 수 있을 것입니다. 직장에서는 서로 도우며 지도하고, 함께 토론하며 즐겁게 일을 하나씩 수행해 나갔습니다.

우리는 무역 박람회 기간 동안에도 같은 목표를 달성하기 위해 함께 일해 왔으며, 회사가 더 나은 결과를 얻을 수 있도록 하고 회사의 외부 이미지를 개선하기 위해 재무 부서에서도 함께 일했습니다. 부서는 결산을 위해 초과 근무를 하고, 사무실은 계약을 체결하기 위해 초과 근무를 하며, 영업 부서는 고객의 주문 절차를 처리하기 위해 초과 근무를 합니다. 동시에 매니저들도 우리와 동행하고, 모두와 함께 야근을 하고, 우리가 작업을 마칠 때까지 함께 식사를 했다. 그 순간이 너무 따뜻했어요.

직장에서 어려움을 겪을 때, 우리는 항상 단결하고 협력하여 문제를 해결해 나가겠습니다. 긴급하게 해결해야 할 문제가 발생하면 다른 동료들이 서로 상관없이 복사, 복사, 제본 등 자신이 할 수 있는 모든 작업을 주도적으로 도와줍니다. 우리 사무원이 사업을 하러 나갈 때 다른 동료들이 그가 전화를 받고, 손님을 맞이하고, 계약서에 서명하는 등의 작업을 도와줄 것입니다. 우리는 그러한 단합과 상호 도움의 분위기 속에서 하나하나의 임무를 완수했습니다. 올해 회사는 바비큐 파티, 야외 서바이벌 챌린지 피크닉, 남녀 농구 경기 및 기타 여가 활동을 조직했으며 직원들의 외국어 학습에 대한 관심을 자극하고 자신의 자질을 향상시키기 위해 영어 교육 강좌도 개최했습니다. 생성되었습니다. 이러한 활동의 ​​발전을 통해 직원들의 삶은 더욱 풍요롭고 다채로워졌으며, 직원들 간의 우정은 더욱 돈독해졌습니다. 회사는 항상 우리의 삶과 건강을 걱정합니다. 신체검사를 주선하고, 감기를 예방하기 위해 약을 구입하고, 우리를 위해 허브차를 끓여줄 수 있는 식당을 마련해 주는 등 모두가 회사가 회사라는 것을 느끼게 해줍니다. 마치 따뜻한 가족 같은 곳.

모든 것은 회사의 의사결정 수준의 현명한 리더십과 전 직원의 전폭적인 협조와 불가분의 관계에 있습니다. 여기에서 모든 직원을 대표하여 XX부장님과 모든 관리자분들께 감사의 말씀을 전하며, 회사에 감사드립니다.

마지막으로, 모든 동료들에게 새해 복 많이 받으시고 건강하시길 기원합니다! 연차총회 마무리 연설문 작성 방법:

친애하는 지도자 여러분, 친애하는 동료들:

안녕하세요 여러분!

회사 연차총회에 참석하기 위해 여러분과 함께 모일 수 있게 되어 매우 기쁩니다. 저는 Jinnuo Company의 총책임자로서 Jinnuo Company를 대표하여 연설할 수 있게 된 것을 매우 영광으로 생각합니다. 먼저, 새해 복 많이 받으시고, 가족 모두의 건강과 행복을 기원합니다! 여기에서는 2013년 진누오컴퍼니의 여러 성과와 저의 소식을 전해드리고자 합니다. 고마움.

2013년은 Jinnuo 사람들에게 기회와 도전이 가득한 해입니다. 우리가 힘들게 얻은 성과는 지난 한 해 동안의 노력과 끊임없는 노력에 대한 최고의 보상이기도 합니다. 이는 주로 다음과 같은 측면에서 나타납니다.

1. Jinnuo Company의 발전과 확장에 따라 지역과 현에 정착한 지점도 지속적으로 성장했습니다. Qianjiang의 Jinrao Company와 Zhongxian County의 Jiumang Company는 2013년에 각각 생산에 들어갔습니다. 비록 시험 생산 기간 동안 기대했던 결과를 얻지는 못했지만, 내년 작업을 위한 탄탄한 기반을 마련했습니다.

2. 2013년 10월, 정부의 요청에 따라 우리는 정부와 협력하여 리예 지점 철거 작업을 성공적으로 완료했습니다.

3. Jinnuo의 창립자이자 회장인 Mr. Zhang은 20년 넘게 사업을 발전시켜 왔으며, 소규모에서 대규모로 성장한 후 Jinnuo 사람들의 꿈을 실현해 왔습니다. 타일 ​​산업의 기적은 Chongqing Jin'a New Building Materials Co., Ltd.의 탄생으로 이어졌습니다. 오늘 우리는 여기 앉아서 연례회의를 열 수 있게 되었는데, Jinnuo 사람들로서 우리는 매우 자랑스럽고 자랑스럽습니다. 하지만 그것은 감정과 축복에 더 가깝습니다.

회사는 플랫폼이고 우리 각자가 주인이다. 회사의 일을 자신의 일로 여기고 크게 생각하고 작게 시작해야 한다고 생각한다. 미래는 꿈이 아니다.

2014년의 시장도 우리가 개척하기를 기다리고 있으며, 2014년의 영광도 우리의 승리를 기다리고 있습니다! 진누든 지나든 사랑하는 동료 여러분, 우리 모두 함께 열심히 합시다! 다가오는 해 우리는 사람을 움직여 사람을 움직이고, 변화를 사용하여 사람에게 영향을 미치고, 지위를 사용하여 사람을 태우고, 힘을 사용하여 사람을 정복하고, 끈기를 사용하여 사람을 이기는 것을 굳게 믿습니다. 열정, 긍정적이고 올바른 태도 업무 태도, 끊임없이 비즈니스 수준과 품질을 향상시키고 열심히 노력하면 우리 회사는 더 나은 내일을 맞이할 것이라고 믿습니다! 올해는 모든 연례회의에서 내가 바쁜 일을 하는 것이 부끄럽지 않다고 스스로에게 말할 수 있기를 바랍니다.

마지막으로, 새해에는 모든 리더와 동료들이 좋은 성과를 거두고, 원하는 모든 일이 이루어지기를 다시 한 번 기원합니다.

모두 감사합니다! 연례 회의에서 연설을 하시겠습니까? 네 가지를 쓰십시오:

지도자 및 동료 여러분,

새해의 멜로디와 함께 우리는 회사의 또 다른 연례 회의를 행복하게 시작했습니다. 안녕하세요 여러분, 저는 XXXX Phase III 프로젝트의 프로젝트 디렉터인 XXX입니다. 이번 연말 행사를 계기로 먼저 여러분 모두 새해 복 많이 받으시고, 하시는 일 모두 성공하시길 기원합니다. 새해에도 일하시고 건강하세요!

회사와 동료들의 사랑 덕분에 2015년 회사로부터 '우수관리자'상을 받게 되어 놀랍고 영광입니다. 내 마음에는 기쁨 외에도 더 많은 감정이 있습니다.

이 자리에 서서 연설하게 되어 정말 영광입니다. 여기에서 제가 하는 일을 지도해 주시고 격려해 주신 회사 리더 여러분께 진심으로 감사드리며, 또한 지원과 도움을 주신 회사 내 모든 동료들에게도 감사의 말씀을 전하고 싶습니다.

우수 타이틀과 고급 타이틀에 대한 평가는 어진 사람도 의견이 다르고, 현명한 사람도 의견이 다릅니다. 어떤 사람은 회사의 육성이라고 하고, 어떤 사람은 자신의 노력 때문이라고 합니다.

우리는 어디를 가든 회사의 플랫폼 없이는 없다는 사실을 잊을 수 없습니다. 회사의 영광 없이는 우리의 업적이 설 자리가 없습니다. 회사는 우리의 역량을 보여줄 수 있는 플랫폼을 제공했으며 우리의 노력은 회사의 발전을 향상시켰습니다. Jianyan Kaibo는 우리 각자와 밀접하게 연결되어 있습니다.

우리는 XXXXXX 아래 모였습니다. 단지 생계를 위해 일할 수는 없지만, 감사하는 마음으로 일을 임합니다.

회사의 리더십에 복종하고, 주인에게 봉사하고, 의무를 이행하고, 회사를 엄격하게 통제하십시오. 왜냐하면 오늘 우리의 말과 행동이 회사와 우리 자신의 내일을 위한 길을 열어주기 때문입니다.

저는 2000년부터 감독자로 일하고 있습니다. 2008년 초에 회사에서 프로젝트 디렉터로 임명되어 지금까지 다른 곳으로 파견되었습니다. 개인적으로 프로젝트 디렉터는 매우 훌륭한 사람이라고 생각합니다. 특별하고 민감한 입장, 회사의 보호와는 거리가 멀고, 발주처로부터의 불신, 건설회사로부터의 유혹도 있을 것이다.

프로젝트 디렉터라는 직업은 다른 것이다. 스스로 해결해야 할 어려움과 문제도 많고, 만회해야 할 실수도 많고, 적응해야 할 예상치 못한 문제도 많습니다. 개인적으로 프로젝트 디렉터는 복잡한 요소가 많이 섞여 있고 도전과 재미도 가득한 직업이라고 생각합니다. 여기서 저는 제 감정을 여러분과 공유하고 싶습니다. 첫째, 사랑과 헌신; 개인적으로 저는 프로젝트 디렉터로서 긍정적이고 헌신적이며 긍정적인 태도를 만들기 위해서는 먼저 긍정적이고 헌신적인 태도를 가져야 한다고 생각합니다. 팀. 프로젝트 관리자로서 팀의 모든 사람은 우리의 정신 상태에 영향을 받을 것입니다. 우리가 우울하고 취약하며 어려움을 겪고 있다면 우리 팀이 많은 전투 효율성과 실행 능력을 기대할 수 없습니다. 그래서 이전 작품에서는 어떤 어려움이 닥치더라도 항상 긍정적이고 낙천적이며 상승적인 태도를 유지했으며, 팀이 문제에 직면했을 때 적극적으로 해결할 수 있는 작업 환경을 조성하는 데 앞장섰습니다. 여러분의 팀이 열정적으로 일하는 모습을 보면 여러분도 행복해질 것입니다.

둘째, 용기와 인내. 사실 프로젝트 디렉터의 일은 여러 면에서 우리 삶과 비슷합니다. 누구나 열정의 순간과 끈기의 순간을 가질 수 있지만, 프로젝트는 하루 이틀 만에 완료될 수 없습니다. 발주처와 시공사, 매 순간 문제가 발생합니다. 품질, 안전, 투자, 계약 관리가 모두 독립적입니다. 서비스와 감독이 유기적으로 통합될 수 있습니까? 품질 및 안전 문제와 관련된 실수가 있습니까? 매일 인내할 수 있는 용기가 있습니까? 사실 프로젝트 디렉터에게 가장 큰 적은 타인이 아닌 바로 자기 자신이기 때문에 강력한 자기영적 지원이 필요합니다. 당신의 용기, 끈기, 인내로 인해 모든 당사자로부터 존경과 인정을 받으면 행복해질 것입니다.

셋째, 책임 이행의 핵심은 실행입니다. 회사 시스템이 아무리 좋아도 실행되지 않으면 아무것도 얻을 수 없습니다. 아무리 간단한 일이라도 정부, 발주처, 건설, 설계, 기타 부서가 참여하는 프로젝트 관리는 물론이고 여러 가지 문제에 직면하게 됩니다. 다음과 같은 유명한 말이 기억납니다. 사람은 성공을 찾는다. 방법, 패자는 실패의 이유를 찾는다?. 프로젝트 디렉터로서 우리는 성실하게 직무를 수행했습니까? 회사의 지침을 성실하게 이행했습니까? 우리는 직업 윤리를 준수했습니까? , 우리는 진지하게 해야 할 일을 끝까지 했습니다. 회사에서 부여한 책임 범위 내에서 일을 하고, 회사의 지침을 성실히 이행해야 합니다. 프로젝트 디렉터로서 과감히 임무를 수행해야 합니다. 성공도 일종의 이득이고, 교훈도 일종의 이득이라는 것을 알기 때문입니다. 얻다.

넷째, 자신을 이해하고 자신을 초월하세요. 프로젝트 디렉터의 작업 환경과 특성으로 인해 자기 중심적인 사고 방식이 형성되기 쉽고 이는 프로젝트 관리 작업에 해로울 수 있습니다. 다음을 알아야 합니다. 자는 짧고 인치는 길며 주관적인 주도권은 있습니다. , 팀의 의견을 더 많이 듣고 업무의 단점과 결함을 이해하여 현재 상황, 새로운 기술 및 새로운 표준에서 자신을 보완하고 능가할 수 있어야 합니다. 끊임없이 업데이트되고, 다른 곳에서 다른 표준이 다르면, 관리상의 결함도 나타나며, 주도적으로 새로운 비즈니스 지식을 배우고, 조직, 조정 및 개선을 지속적으로 수행합니다. 직장에서의 비즈니스 능력.

지속적인 개발, 지속적인 개선 및 세부적인 숙련도를 통해 프로젝트 디렉터로 일할 수 있는 자격을 더욱 높일 수 있습니다. 프로젝트 디렉터는 프로젝트 팀의 영혼이자 프로젝트 팀의 리더입니다. 프로젝트 팀의 동료들과 함께 브레인스토밍하고 협력하여 회사에서 할당한 작업을 완벽하게 완료하고 과거의 자신을 능가한 것을 발견하면 모든 성과와 영예가 행복할 것입니다! 새해에는 프로젝트 디렉터나 총대리점으로서 물을 마시고 근원을 생각하며, 회사가 우리에게 보여줄 수 있는 플랫폼을 준 것에 감사하고, 회사와 우리 회사를 위해 열심히 일해야 합니다.

평범한 나는 바다의 물방울과 같습니다. 힘든 일이 없었다면 이 자리에 설 수 없었을 것입니다. XXXXX 동료들의 지지가 없었다면 저는 이 자리에 설 수 없었을 것입니다. !여기서, 회사와 동료들, 그리고 직장에 사랑한다는 말을 전하고 싶습니다

다시 한 번 회사와 동료, 모든 분들께 감사하다는 말씀 전하고 싶습니다! ;