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1장 프로모션

청말 관직에서는 관직이 중복되고 부패가 만연했다. 한족에서 태어나 길을 닦을 돈도 없고 기초도 없었던 증국번은 한린7급에서 장관 2급까지 9년 동안 10번이나 승진했다. 눈에 띄다.

그렇다면 '가난한 집안' 출신인 증국판은 어떻게 눈에 띄었나요? 왜 그는 도광제로부터 그토록 특별하게 승진되고 높이 평가받았습니까? 그리고 왜 그는 단번에 황실의 중요한 대신이 되었습니까? 그의 조언은 무엇입니까?

1． 공직사회의 "빠른 길"에 들어서다

'손자병법'에서는 "적과 자신을 알면 백 번 싸워도 결코 패하지 않을 것"이라고 말했습니다.

부하 직원이 리더로부터 칭찬을 받고 싶다면 리더의 생각을 고려하는 방법을 배워야 합니다. 리더의 희로애락과 기쁨, 좋아하는 것과 싫어하는 것을 이해해야만 '말'하고 '올바른 일'을 할 수 있으며, 이를 통해 리더의 '마음'을 얻고 승진의 견고한 기반을 마련할 수 있습니다.

Zeng Guofan은 리더의 생각을 매우 잘 파악했습니다. 그는 공식 경력 초기부터 황제가 좋아하고 원하는 것이 무엇인지 알았으므로 항상 "말"하고 "올바른 일을"할 수 있었습니다. 황제의 견해로는 증국번은 '이해'하는 '신뢰'였다. 이런 사람을 승진시켜서는 안 된다는 것은 정말 부당한 일입니다!

'강희와 건륭의 번영' 시절, 청나라가 번영하고 백성들이 평화로웠던 시기. 불행하게도 건륭은 말년에 그가 젊었을 때 저축한 돈을 모두 써버렸습니다. 그래서 아버지가 돌아가시자마자 가경은 즉시 아버지의 집을 약탈했습니다. 더 이상...