마윈이 CEO 자리에서 물러나고 싶어하는 이유에 대한 분석

이유 1: 너무 고통스럽고 피곤하다. 중국 인터넷 '3대 산'의 리더는 마윈(48), 로빈 리(44), 마화텡(41)이다. 마화텅(48)은 알리바바 회장을 맡아왔다. 14년. "인터넷은 개와 같아서 1년은 7년과 같다." 아마도 마윤만이 그 고통과 슬픔을 알고 있을 것이다. 피곤하든 그렇지 않든 가장 간단한 것은 마윤이 로빈이라는 것이다. Li와 Ma Huateng이 함께 서서 비교해 보면 누가 초췌하고 누가 고통받고 있는지 즉시 알 수 있습니다.

이유 2: 신화가 깨졌습니다. '알리바바 가문'의 신화와 잭 마를 둘러싼 개인적인 신화 아우라는 수년에 걸쳐 점차 사라져 왔습니다. 특히 알리바바 B2B 사기 및 허위 거래 스캔들, 타오바오 몰 폭동, 알리페이 VIE 사태 이후 '계약 정신 위반'이라는 꼬리표가 붙은 이후 잭 마의 언론 출연 빈도는 크게 줄어들었고, 그의 연설이나 인터뷰도 당시와는 많이 달랐다.

이유 3: 전체적인 상황은 정해져 있다. 최근 몇 년 동안 Jack Ma는 Yahoo가 보유한 주식을 매입하여 통제력을 강화했으며, Wei Zhe를 눈물로 죽이고 Yan Limin을 희생함으로써 적극적인 내부 반부패를 구현하고 B2B 상장 폐지를 통해 조직을 건강하게 만들었습니다. Alibaba와 Alipay의 이전 등 Taobao의 분사를 통해 Alibaba의 새로운 전략 레이아웃을 실현하고 Tmall과 Yitao가 성공적으로 등장했으며 Jack Ma가 문화를 주입하고 전파했습니다. 14년 동안 가치관을 지켜온 그 사람은 오래 전에 '세뇌'됐어야 했는데 마음을 포기하고 피난처를 찾았다. '알리바바 그룹'은 전례 없는 수준의 안정성에 도달했다고 할 수 있습니다.

이유 4: 후임. 잭 마는 알리가 102년을 뛰겠지만, 아직 88년이 남았다고 말했다. 후계자가 제대로 결정되지 않으면 102년은 거짓말이 될 것이다. 당시 레노버는 후계자 문제로 고민했고, 화웨이도 혼란에 빠졌고, 결국 화웨이가 후계자에 대해 제도적 혁신을 펼칠지는 미지수다. 하지만 5월 10일까지 아직 4개월이 남았으니 마윈이 사람들을 알아가고 관찰하고 생각하기에 충분한 시간입니다.

이유 5: 사람들은 포기하지 않을 것입니다. 그들이 철수할 때 그들의 힘. 마윈의 CEO 사임은 마오쩌둥이 2선으로 물러났을 때와 비슷하다. 1953년 하반기, 마오쩌둥은 중국공산당 중앙위원회 최고지도부를 1선과 2선으로 나누자고 제안했다. 소위 1선은 중앙위원회의 일상업무를 담당하고, 2선은 정치국 상무위원 중 2선에 있고, 2선은 일상업무를 담당하지 않는다. 다른 동지들이 첫 번째 줄에 있습니다. 2선으로 후퇴해 이론 문제와 국제정세 연구에 전념했던 마오쩌둥은 당 내에서 어떤 권위나 지도력도 잃지 않았다.