2024년 천진 선지 기금 기반

2024년 천진주택공제기금 지급기준은 최소 2,180위안 이상, 최대 26,451위안 이하로 조정된다.

천진의 주택 공제 기금 지급 비율:

1. 국가 기관, 기관 및 직원의 경우 주택 공제 기금 지급 비율은 각각 11 또는 12입니다.

2. 기타 단위의 경우 주택공제금 출연비율은 5~12 사이에서 독립적으로 결정될 수 있으며, 단위와 직원의 출연비율은 일관되어야 한다.

천진 적립금 지급 조건:

1. 고용주가 주택 적립금을 지급해야 하는 단위 범위 내에 있는지 여부.

2. 해당 직원이 현직 직원인지 여부.

요컨대, 2024년 천진의 주택 공제금 지급 기준 조정은 직원 임금 수준 변화에 대한 대응을 반영하고 주택 공제금 시스템의 안정적인 운영과 직원 만족도를 보장하는 것을 목표로 합니다. 주택 요구.

법적 근거:

"주택 공제금 관리 규정"

제16조

사원 주택 공제금의 월 지급액은 다음과 같습니다. 직원의 전년도 평균 월급에 직원의 주택 공제 기금 기여 비율을 곱합니다. 단위가 근로자에게 지급하는 주택공적기금 월 납입액은 근로자의 전년도 평균 월급에 단위의 주택공적기금 지급 및 예금비율을 곱한 금액이다.

제17조

신입사원은 입사 2개월째부터 주택공제금을 납부하게 됩니다. 월 지급액은 근로자의 월급에 다음 금액을 곱한 금액입니다. 직원의 주택 기금 적립 비율. 회사에서 새로 전근한 직원은 전근된 회사에서 임금을 지급하는 날부터 주택 공제 기금에 기여해야 합니다. 월 지불 금액은 직원의 월급에 직원 주택 공제 기금 기여 비율을 곱한 금액입니다.