의무경찰 월급이 2000인데 왜 이렇게 지원자가 많은 걸까요?

의무경찰 월급이 2000위안인데 왜 그렇게 많은 사람이 지원하는 걸까요?

월급 2000위안은 물론, 현지 최저임금 기준인 1000위안이 넘는 곳도 있고, 일하는 사람도 많다.

그럼 왜요?

이 문제는 별도로 살펴봐야 합니다.

1. 가정 형편이 좋고, 부모가 자녀에게 취업만을 원하는 청년도 있지만, 자녀가 교육 수준이 낮고 다른 직업에 어려움을 겪는 경우가 있습니다. 보조 경찰관이 되려면 그렇습니다. 결국 채용 기준이 있는 곳도 있습니다. 중요한 것은 부모는 자녀가 나에게 장난을 치지 않고 문제를 일으키지 않는 한 자녀가 많은 돈을 벌기를 전혀 기대하지 않는다는 것입니다. 의경들이 메르세데스-벤츠, BMW를 몰고 출근하는 모습을 본 적도 있고, 월급이 담배 한 대 못 사는데도 매일 좋은 담배를 피우고 식당에 가는 사람들도 본 적 있다.

2. 보조경찰로 일하면서 제2의 직업을 갖거나 작은 사업을 하는 사람도 있다. 어떤 현급 도시에 보조경찰 몇 명을 알고 있는데, 그 가족 중 한 명은 시골 출신이고, 그 중 한 명은 아내와 함께 고향 마을에서 작은 슈퍼마켓을 열었습니다. 그가 일하지 않을 때 가게에 가고 그의 삶은 괜찮습니다. 의경으로 근무하면서 쉬는 시간에 방수와 누수 수리를 하러 다니는 사람도 있는데, 한 달에 1~2천 위안을 더 벌 수 있다.

무슨 일이 있어도 사람들은 살아남을 방법을 찾아야 할 수도 있습니다. 어쩌면 우리는 한쪽 면만 보고 다른 쪽 면을 무시하는 경우가 많습니다.

의경의 월급은 월 2,000으로 정말 적은데, 동시에 징집병의 월급은 월 600으로 더 낮아요. 군인? 문제의 핵심은 직업적 명예입니다.

주변의 의경 형제들은 모두 “경비원으로 일하라고 월급 5000을 준다면 절대 안 하겠다”고 말했다. 보조경찰 형제들. 의무경찰이 된다는 것은 정의를 지지하는 일이자, 어렸을 때 가슴 깊이 간직했던 경찰관의 꿈을 실현하는 것입니다. 더욱이 의경제도 개편으로 월급도 점차 오르고, 사회적 정체성도 나날이 높아지고, 의경 형제들의 의욕과 열의도 나날이 높아지고 있다. 1960년대와 1970년대, 당시 농촌 청년들은 교사가 되기를 꺼렸다. “가정에 식량 세 통이 있으면 아이들의 왕이 될 수 없다”는 이 젊은이들의 마음을 그대로 표현한 것이다. 그 시절 남자들. 그런데 돌이켜보면, 인내심을 갖고 교사가 된 사람들은 시골에서 농사를 짓는 청년들에 비하면 의심할 바 없이 성공했습니다. 제 주변의 예를 종합해 보면, 제 아버지는 고졸이셨고 그 당시에는 지식인으로 여겨졌지요. 만약 내가 할아버지의 유산을 물려받아 교사가 되었다면 지금의 생활 여건은 물질적으로 지금보다 훨씬 나았을 것입니다. 내가 말하는 목적은 직업적 명예를 가져올 수 있는 안정된 직업은 단지 즉각적인 이익만 볼 것이 아니라 미래에 발전의 관점에서 보아야 한다는 것을 모든 사람에게 말하는 것입니다. 당신이 상상하는 것보다 훨씬. 월 2,000의 급여 기준을 보면 대부분의 사람들은 분명히 더 높은 급여를 선택할 것입니다. 그러나 우리나라가 발전하고 발전함에 따라 국가를 위해 일하는 사람들의 급여도 향상될 것입니다. , 열심히 일하고 행복하게 살아요.

실제로 보조경찰의 급여가 높지 않은데, 많은 사람들이 가입하게 된 주된 이유는 다음과 같습니다. 첫째, 보험이 5개이고 자금이 1개가 부족하지 않은 것 같습니다. , 민간 기업과 민간 기업에서는 5개의 사회 보험이 일반적이지만 주택 공적 자금은 드뭅니다! 주택공제금은 소득을 늘릴 수 있을 뿐만 아니라 가장 중요한 것은 주택담보대출을 구입할 때 초저금리로 상업대출에 대한 이자를 절반 가까이 절약할 수 있다는 것입니다! 둘째, 기업연금은 직설적으로 말하면 퇴직 후 매달 지급되는 큰 금액의 돈을 갖게 된다는 뜻이다. 셋째, 사회와의 관계는 많은 편리함을 가져다준다. 그는 큰 힘은 없지만 권력 있는 사람들을 알고 관계를 맺어 자신과 가족이 문제에 대한 올바른 해결책을 많이 얻을 수 있도록 돕는다. 넷째, 일자리가 안정적이며 민간 기업과 민간 기업에서 흔히 발생하는 무료 초과근무, 임금 미지급, 직원의 이익을 해치는 기타 사건에 대해 걱정할 필요가 없습니다.

다섯째, 가족이 부업이나 사업을 하는 경우에는 급여소득보다 의무경찰의 전문적 이미지로 인해 창출되는 실질적인 이익이 훨씬 크다. 그러므로 현재의 직업관은 급여에만 국한될 수 없습니다. 많은 직책에 급여가 없더라도 기꺼이 그 일을 하려는 통찰력과 선견지명을 가진 사람들이 많이 있습니다. 예를 들어, 귀하의 가족이 소화기를 판매하는 사업을 하고 있는데, 귀하의 아들은 이제 두 가지 직업을 갖고 있습니다. 하나는 월 급여가 2,000인 소방 조사관이고, 다른 하나는 월 급여가 8,000인 민간 기업 조립 라인 운영자입니다. 아들이 하나를 선택하길 바라나요? 경험이 없는 평범한 농민 가족이라면 당연히 후자를 선택할 것이다. 그러므로 한 사람의 발전을 결정하는 것은 결코 능력이나 관계가 아니라 가족의 지식과 전망입니다.

보조 경찰은 그 규모가 매우 크고 공안 업무에서 대체할 수 없는 중요한 역할을 담당하지만 많은 보조 경찰에게 이 직업은 항상 낮은 수준이었습니다. 그리고 직업을 버렸어요.

1. 품위 있게 일하라. 시스템 내의 단위는 상대적으로 높은 사회적 인지도를 갖고 있으며, 특히 부모와 노인의 마음 속에서는 자신이 높은 사회적 지위, 안정된 직업, 폭넓은 인맥을 가지고 있다고 믿고 있습니다. 정식 경찰관이 아니더라도 친척, 동급생, 친구가 물어보면 공안국에서 일하는 것과 회사에서 일하는 것은 사람들에게 전혀 다른 느낌을 줄 수 있습니다. 특히 결혼 적령기의 젊은이들에게는 정규직이든 아니든 합법적이고 안정적인 직업을 갖는 것은 의심할 여지 없이 플러스 요인이다.

2. 안정적인 업무. 실수만 하지 않고 솔선해서 사직하지 않는 한 기본적으로는 계속 일할 수 있다. 오래 일할수록 경험이 많아지는 만큼 그 이상의 역할을 하는 보조경찰이 많다. 민간경찰이므로 탈락 걱정은 안하셔도 됩니다. 근무연령을 충족한 보조경찰은 일반적으로 연차, 결혼휴가, 출산휴가 등 법정휴가를 누리며, 업무수행 우수자에 대해서는 각종 포상, 상장 등을 받을 수 있다.

3. 경찰의 꿈을 실현할 수 있다. 정식 인민경찰이 되고 싶다면 사회모집과 경찰대 학생을 경찰에 배치하는 것이 주요 경로이다. 사회에서 경찰 채용 경쟁은 치열하며, 경쟁률은 수십, 수백 대 1이 되는 경우가 흔합니다. 경찰학원의 성적은 일반적으로 1선 이상이거나 그보다 높으며 시험도 쉽지 않습니다. 경찰대 입학이나 경찰공채 시험에 합격하지 못했으나 여전히 경찰의 꿈이 있다면 보훈경찰이 되는 것이 훨씬 수월하다. 특별한 전문성을 갖춘 사람들은 여전히 ​​경찰 캠프에서 매우 인기가 있습니다.

1. 임금을 낮춥니다. 보조 경찰의 급여는 일반적으로 지역 재정에 의해 보장되며, 이는 지역 경제 발전 수준과 당위원회 및 정부의 관심과 관련이 있으며 동시에 정책, 인력 배치 등의 요소에 영향을 받습니다. , 재정, 각지의 보조 경찰관의 급여와 혜택도 매우 다양합니다. 최근 몇 년간 대부분의 성, 시에서 보조경찰 급여가 지속적으로 인상되어 왔지만 그 규모가 크지 않고 업무량에 비례하지 않을 수도 있다.

2. 나는 직장에서 꽤 바쁘다. 왜 인력이 부족하기 때문에 법 집행 지원, 사건 처리, 지역 사회 방문, 순찰, 여행, 체포 등의 일상 업무가 여러 부서에서 지속적으로 수행되는 것이 일반적입니다. . "대중이 축제를 축하하고, 경찰이 경비를 서고 있습니다. 모두가 축제를 축하할수록 경찰은 더욱 바빠질 것입니다. 특히 일부 관광도시에서는 휴일 동안 업무에 대한 압박이 가중됩니다." 더 큽니다. 국가적, 지방적, 지방적 주요 행사가 있을 때, 치안을 잘 수행하는 것은 피할 수 없는 책임입니다. 공안팀의 일원으로서 보조 경찰은 당연히 임무를 수행합니다. 따라서 다른 부서에 비해 보조경찰의 업무량이 상대적으로 크다.

3. 프로모션 채널이 부족합니다. 첫째, 신분 변경이 어렵다. 신분 문제를 해결하고 경찰에서 민간 경찰로 전환하기 위해 공안대에 합류하는 경우가 많다. 이 점에 관해서. 둘째, 승진할 여지가 많지 않다. 경찰보조대대장, 보조경찰 경사 등 승진 메커니즘을 확립한 곳이 많지만, 승진 공간이 제한되어 비행대장으로 끝날 수도 있고, 승진에 따른 급여와 혜택도 부족하다. 많이 변하지 않을 것입니다.

4. 비즈니스 기술과 지식은 사회에 적용되지 않습니다.

많은 보조 경찰관들이 직장에서 매우 좋은 성과를 거두고 있지만 사임한 후에는 무엇을 해야 할지, 무엇을 할 수 있는지 알지 못합니다. 그들이 직장에서 배운 것은 싸움, 법 집행 및 사건 처리, 순찰 예방 및 통제 등입니다. , 이는 기본적으로 사회에서 쓸모가 없습니다. 향후 이차 취업에는 거의 의미가 없습니다. 물론, 경찰 캠프에서 개인 능력, 스타일 및 기타 측면을 훈련하는 것은 여전히 ​​사회에 매우 유익합니다. 규율과 실행 능력은 상대적으로 강하며, 이는 또한 많은 부서에서 높이 평가하고 좋아합니다.

이 말을 하는 이유는 첫째, 경찰력이 부족한 상황을 효과적으로 완화하기 위해서 경찰력은 보조경찰 없이는 존재할 수 없다는 것이다. 두 번째는 공안팀에서 오랫동안 근무했고, 보조 경찰로서의 풍부한 경험을 갖고 있으며, 절대적인 직업적 이점을 가지고 있다는 것입니다.

먼저, 앞으로 공안경찰 채용은 필연적으로 보조경찰을 대상으로 할 것이다. 대학생 마을 공무원, 자원봉사교사 등의 단체에 공무원을 채용하는 것과 마찬가지로, 경찰채용시험에서도 의경 경력을 제한조건으로 활용하여 우수한 의경을 경찰에 채용할 수 있다.

둘째, 임금과 복리후생을 늘리는 것이 현실적으로 필요합니다. 공안팀에서 보조경찰의 중요성은 자명합니다. 그들의 잠재력을 최대한 발휘하고 뛰어난 인재를 유지하려면 임금과 복리후생을 늘리는 것이 가장 직접적이고 효과적인 방법입니다. 성인으로서 우리는 현실적인 문제를 고려해야 합니다. 우리가 아무리 품위있고 안정적이더라도 우리는 여전히 가족을 부양해야 하며, 우리가 버는 임금이 가족의 지출을 충족할 수 있는지 확인해야 합니다. 장기적인 관점에서 보면 임금 인상이 가장 중요합니다. 가장 현실적이고 시급한 문제.

의무경찰이 가장 주목하는 것은 신분변경, 승진, 급여 및 복리후생 등이 대부분이다. 개인적으로 경찰의 미래는 단기적으로 불투명하다고 생각합니다. 그러나 국가에서 보조경찰에 대한 중요성이 높아지고 있고, 다양한 메커니즘과 시스템이 지속적으로 개선되고 개선됨에 따라 좋은 결과가 나올 것이라고 생각합니다. 미래에 잠재력이 있고 큰 성취를 이룰 것입니다.

헤헤헤, 문 밖에 있는 사람들의 말을 듣지 마세요. 문 안에 있는 사람들은 핵심 열쇠를 말하지 않을 것입니다. 모두가 기꺼이 하는 곳에서는 아무도 바보가 아니라는 것을 이해해야 합니다. 가세요. 잘 말하지 않아도 허리 통증 없이 서서 이야기할 수 있지만, 마지막 문장은 무릎을 꿇고 이야기하는 사람들이 너무 많다는 것을 경험해 보면 알 수 있을 것입니다.

직업 자체가 주는 우월감과 함께 편안하고 자유롭습니다. 이런 우월감은 물론 돈을 많이 벌기 위해서가 아니라, 보통 사람들이 이 직업이 경찰과 비슷하다고 생각하기 때문이다. 그는 기관 밖에 있지만 여전히 약간의 권력을 가지고 있습니다.

역사적 발전과 현대 교육, 현재와 미래 트렌드를 결합! 누구나 어렸을 때부터 공무원의 꿈을 꾸었습니다! Water Margin의 Song Jiang처럼! [코를 뽑다][코를 뽑다][코를 뽑다][얼굴을 가리다][얼굴을 가리다][얼굴을 가리다]

가장 큰 이유는 월급 2,000보다 나은 직장이라는 말이 있듯이 그냥 내려가지 말고 올라가세요. 게다가 언젠가는 의무경찰에서 상근경찰로 전환될 가능성도 모두가 기대하고 있다.

하하, 그냥 이해하세요