간호사가 해고될 수 있는 어떤 실수를 했나요?

일부 사립 병원의 경우, 많은 간호사가 제멋대로인 경우가 많습니다. 예를 들어 환자의 가족이 제때에 등록해야 하는 경우 간호사가 빨간 봉투 비용을 청구하는 경우입니다. 환자를 위한 비공개 채널을 엽니다.

1. 간호사를 해고하려면 어떤 실수를 해야 할까요

계약직 간호사는 자연스럽게 해고될 수 있습니다. 기관에 속하지 않은 의료진은 오래 가지 못할 것입니다. 지속하려면 리더 및 동료들과 좋은 관계를 유지해야 합니다. 임신한 경우 결혼 증명서를 소지하는 것이 중요합니다. 결혼 증명서가 있으면 합법적이며 병원에서는 귀하를 해고할 수 없습니다. 출산휴가가 끝나기 전까지는 계약을 해지할 수 없습니다. 결혼 증명서가 없으면 법의 보호를 받을 수 없으며 가족계획법 위반으로 인해 언제든지 해고될 수 있습니다. 계약간호사는 회사 직원과 똑같으니 더 이상 할 말이 없습니다. 리더들과 좋은 관계를 유지해야 합니다. 간호사를 해고하는 데 어떤 실수가 있었습니까? 2. 간호사가 직업범죄를 어떻게 예방할 수 있습니까?

1. "두 연구와 하나의 행동" 활동을 통해 우리는 직업범죄 실행의 시급성과 중요성을 이해합니다. 깨끗하고 정직한 정부를 만드는 일입니다. 당원들과 간부들은 “당 경영이 날로 엄격해지고 반부패의 칼이 날로 날카로워지고 있다”는 당풍과 깨끗한 정부 건설, 반부패 사업의 새로운 국면을 정확히 리해해야 한다. " "기타." 깨끗한 정부 건설과 반부패의 핵심은 주요 책임을지고 감독 책임을 이행하며 정치 규율과 정치 규칙을 엄격히 준수하고 "4 가지 스타일"을 지속적으로 바로 잡는 것입니다. 2. 당원, 간부는 학습을 강화하고 '두학일행동', '강령', '규정' 학습과 같은 현행 학습 활동을 결합하여 직무를 효과적으로 수행하고 감독 및 규율 책임을 이행하며 사회 규범을 개선해야 합니다. 깨끗한 정부 건설 사업을 배치 배치하고 핵심 노드를 주시하며 현 당풍의 뉴 노멀에 적극적으로 적응하고 깨끗한 정부를 건설하며 '충성, 청결'의 기준을 엄격히 요구합니다. , 그리고 책임". 3. 직업범죄 예방 및 가정의 청렴 증진에 관한 특별교육강좌를 수시로 실시한다. 전문인력을 초빙하여 당원, 간부 및 그 가족을 대상으로 직무범죄 사례, 직무범죄 실태, 부패방지 대책 구축 등에 관한 강의를 실시할 수 있다. 형벌제도를 도입하고, 직무범죄의 주요 특징을 분석하고, 과세상 직무범죄 예방대책 정보와 제안 측면에서 직무범죄의 규제, 유형, 유해성에 대해 깊이 있게 기술한다. . 관련 범죄 경고 교육 영상을 추가하면 학습 효과가 더욱 심화될 수 있습니다.

법적 근거: '중화인민공화국 형법' 제15조는 다음과 같이 규정하고 있습니다. 자신의 행위가 사회에 해로운 결과를 초래할 수 있음을 예견해야 하며, 과실, 또는 그것을 예측하고 속기 쉬운 사람 그러한 결과를 피하는 것은 과실 범죄입니다. 제16조는 “어떤 행위가 객관적으로 손해를 입혔다 하더라도 고의나 과실로 인한 것이 아니라 불가항력 또는 예측할 수 없는 사유로 발생한 것이므로 범죄가 아니다”라고 규정하고 있다.