알리바바 여직원 폭행 사건이 또 달라졌다. 전 알리바바 부사장이 1위안 배상 소송을 제기했다.

알리바바의 여직원을 폭행한 사건이 또 달라졌다. 전 알리바바 부사장이 1위안의 배상금을 청구했다. 그의 호소는 이런 저가형 프레임업을 원하지 않는다는 것이다. 사회에서 또 그런 일이 일어나죠. 알리바바 여직원 성폭행 사건은 지금까지 여러 차례 번복됐고, 이 소식에 대한 관심은 초창기만큼 높지는 않지만, 거듭된 반전에도 불구하고 여전히 대형 인터넷을 장악하고 있다. 회사, 이러한 스캔들은 여전히 ​​사람들의 관심을 끌 가치가 있습니다. 1. 알리 성폭행 사건의 발생.

지난 8월 알리바바의 여성 직원인 저우(周)씨는 알리바바 인트라넷에 자신의 리더에게 성폭행을 당했다는 내용의 글을 올렸지만, 알리바바 고위 경영진은 이 사실을 은폐했다. 이에 여성 직원들은 분노를 표출해 식당에서 전단지를 뿌리는 등 극단적인 조치를 취했고, 리더들이 자신의 방에 출입하는 영상까지 공개하며 온갖 불리한 증거를 남성 리더 왕모웬에게 지목했다. 2. 경찰은 수사를 중단하라는 성명을 발표했다.

이 사건이 폭로된 후 네티즌들의 폭넓은 관심을 끌었다. 결국 알리는 유명 기업으로서 상대적으로 관심을 끌기 쉬우며 많은 사람들이 알리의 문화에 대해 의구심을 표명했다. 경찰도 이 문제에 대해 매우 우려하고 있었지만 조사 결과 현대화된 라쇼몬이 발견될 것이라고는 예상하지 못했습니다. 이에 경찰은 성명을 내고 왕모웬에 대한 수사를 중단했다. 당초 사건이 마무리될 것으로 생각했지만 사건이 다시 일어날 것이라고는 예상하지 못했다. 3. 1위안으로 고소하세요.

알리바바 부회장은 1위안을 요구했고, 그의 요구는 매우 간단했다. 그는 이런 저가의 함정이 사회에서 다시는 일어나지 않기를 바랐다. 어쩌면 저우 자신도 자신의 행동이 이렇게까지 큰 파장을 불러일으킬 것이라고는 예상하지 못했을지 모르지만, 부통령의 호소에는 이유 없이 다른 사람을 모함할 수는 없다. 그렇지 않으면 법적 제재를 수락해야 합니다.

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