Liu Zanjie 형제 및 기타 여러 형제

4. Liu 형제는 Liu Yongyan, Liu Yongxing, Liu Yongmei (Chen Yuxin) 및 Liu Yonghao를 말합니다. [1] 그들은 중국 개혁개방 초기에 공직을 사임하고 비즈니스 세계에 합류한 최초의 용감한 사람들이었습니다. [1] 그들은 기술과 두뇌로 자산을 천 위안에서 수십 위안으로 바꿨습니다. 이 말이 처음 유행했을 때 그들의 자산은 이미 수억에 이르렀고[1] 이때 그들은 매우 드물게 '화목한 별거'를 실시했습니다. 가족 기업에서;[1] 그 후, 그들은 독특한 성격 특성을 가지고 독립적으로 발전했으며 중국의 부자 목록의 상위권에 자주 방문했습니다. [1]

중국 이름

유사형[1]

외국 이름

유사형[1]

국적

중국어[1]

직업

기업가[1]

약력

"류용싱과 류용호, 30년 만에 영원한 희망그룹 최고 부자"

관련 영상

07:45

네 형제가 모은 1,000위안 순자산 2,000억이 넘는 이들은 모두 억만장자가 되었습니다.

좋아요 1,000개

조회수 108,000

관련 약력 가족 관계 및 기업가 과정 TA 참조 정보

가족 관계

Liu 네 형제: Liu Yongyan, Liu Yongxing, Liu Yongmei(Chen Yuxin), Liu Yonghao. 의미: 좋은 말과 행동. Liu Yongmei는 두 살 때 가족의 어려움으로 인해 Xinjin County Shunjiang Township Gujia Village에있는 Chen Yaoyun의 집에 입양되어 Chen Yuxin으로 개명되었습니다. [1]

창업 과정

1982년에 그들은 시계, 자전거 및 기타 소지품을 팔아 사업을 시작하기 위한 초기 투자금으로 1,000위안을 모금했습니다. 많은 어려움 끝에 끈질기게 버텼고, 6년 만에 1천만 위안을 모았고 1980년대 후반에 사료 생산에 전념했습니다. 이후 8년 동안 그들은 각자의 노력을 기울여 회사의 발전을 눈덩이처럼 불어넣었고 중국 최대의 현지 사료 기업 그룹인 Hope Group을 창설했습니다. Hope Group은 중국 100대 사료 제조업체 중 1위를 차지했으며, 중국 국가공상총국이 선정한 중국 500대 민간기업 중 1위를 차지했습니다.

"올바른 관리는 집안일을 하기가 어렵다"고 하지만 유씨 집안에는 어려운 집안일이 없다. 기업가 단계에서 Liu 형제는 화해할 수 없는 차이를 거의 갖지 않았습니다. 때때로 어머니가 아직 살아 계셨을 때 어머니가 돌아가신 후 큰 형제 Liu Yongyan이 더 무게 있게 말했고 형제의 성격은 존중되었습니다. , 앉아서 뭔가에 대해 이야기하고 합리적인 사람의 말을 들어보세요. 류씨 가문에는 4명의 며느리와 1명의 딸이 있는데, 처음 사업을 시작했을 때 네 형제는 '남자다움과 패권이 넘치는' 모임을 갖고 '각 며느리는 집에 돌아가야 한다'고 만장일치로 동의했다. 아이들을 돌보고 앞으로는 정치에 참여하지 말라”고 말했다. 류 가문 내에는 혼란이 없다. 이런 관점에서 보면 류 형제가 이기지 못하는 것은 말이 되지 않습니다.

1992년 국가공상총국의 승인을 받은 중국 최초의 민간기업그룹인 희망그룹(Hope Group)이 희망사료회사(Hope Feed Company)를 기반으로 설립됐다. 그룹이 설립된 직후 Liu의 산업은 네 형제의 가치 지향과 각각의 전문 지식에 따라 세 가지 영역으로 나누어졌습니다. 큰 형인 Liu Yongyan은 첨단 기술 분야에 진출했고, 세 번째 형제는 기존 산업의 운영을 담당했습니다. 부동산 개발; 둘째 형 Liu Yongxing과 장로 Liu Yonghao, Liu Yonghao는 여러 곳을 다니며 지점을 개발하고 "Xinjin 모델"을 복제했습니다. 업종을 명확히 한 뒤 재산권을 분할할 차례다. 류 형제의 이별은 정말 '너무 설렌다'. 4형제는 '사업 초기에 얼마나 투자했는지', '사업 시작 당시 역할의 규모'를 고려하지 않고 선택했다. 가장 간단한 방법은 자산을 균등하게 나누는 것입니다. 네 형제는 각각 전체 산업의 25%를 보유합니다. 그것은 간단하고 복잡한 일을 단순화하는 것이며 이것이 성공적인 기업가를 덜 성공적인 기업가와 매우 다르게 만드는 것입니다.

호프그룹 유용호와 둘째 동생 유용싱의 호흡은 가장 완벽한 조합이다. Liu Yongxing은 내부 관리에 능숙하고 Liu Yonghao는 외부 홍보 및 협상에 능숙합니다. 1993년 처음으로 재산권이 명확히 밝혀진 뒤인 5월 단 7일 만에 두 형제는 후난성, 장시성, 후베이성 ​​3개성에 걸쳐 4개의 사료 농장을 건설하기로 합의했습니다. 올해 ***은 10개의 사료 농장을 설립했으며 모두 수익성이 있었습니다. 1994년 말까지 Hope Group은 다양한 지역에 27개 지점으로 성장했습니다.

배움에 대한 사랑이 반드시 '좋은 것'은 아닙니다.

Liu Yonghao와 Liu Yongxing은 모두 같은 반의 좋은 학생이며 둘 다 모니터가 되고 싶어합니다. 몇 년 후, Liu Yongxing의 외부 커뮤니케이션 잠재력이 자극되었고 Liu Yonghao의 내부 관리 능력은 더욱 성숙해졌습니다. 원래 보완적인 능력과 스타일은 기업 의사 결정에 차이가 생기기 시작했습니다. 이때, 점점 더 강력한 경쟁자들을 마주하고 있으며, 희망그룹이 전략과 의사결정에 있어서 큰 실수를 허용하지 않는 환경은 비록 전략과 의사결정이 적시에 실행되지는 않습니다. 기회를 놓치게 됩니다. 같은 산에 호랑이 두 마리가 있다는 것은 결국 귀찮은 일이다. 마침내 1995년 3월 이사회에서 두 호랑이는 각자의 '산왕으로서의 지위'에 대해 논의하기 시작했다.

유용호의 제안에 따르면 이번 이사회는 철저히 '일급비밀' 상태에서 진행됐다. 류 형제자매 5명만이 의사결정에 참여했고, 이들은 각자의 가족들에게도 비밀이 유지됐다. . 결국 이사회 승인을 거쳐 1995년 4월 13일부터 본사 산하 전 지점의 모든 자금과 자산이 동결되었으며, 회사 간 흐름은 허용되지 않고 본사로부터의 이체도 허용되지 않았습니다. 여전히 "자산 균등 분배"의 원칙에 따라 전국 27개 지점을 동북부와 서남부로 나누어 서남부를 담당하고 유용흥이 북동부를 담당했습니다. 1995년 5월 15일, 유용호와 유영흥은 공식적으로 이사회 문서에 서명했습니다. 문서에는 두 지역 간 지역 간 개발이 금지되고 간부 상호 이동이 쌍방의 승인을 받아야 하며 향후 이사회 비용은 그룹에서 상환되지 않는다고 공식적으로 명시되어 있습니다. 그때부터 창업 기간 동안 재산권이 극도로 모호했던 Liu 형제는 하룻밤 사이에 명확하게 분열되었습니다. 큰 형제 Liu Yongyan은 Mainland Hope Company를 설립했고, 둘째 형제 Liu Yongxing은 Eastern Hope Company를 설립했으며, 셋째 형제 Liu Yongmei는 설립했습니다. 서중국희망회사(West China Hope Company)와 넷째 형 유용호(Liu Yonghao)가 서중국희망회사(West China Hope Company)를 설립했습니다. 그들은 여동생 Liu Yonghong을 잊지 않고 그녀에게 약간의 지분을주었습니다. 이것은 중국 기업 역사상 가장 훌륭하고 완벽한 "형제, 결산"이라고 할 수 있습니다. 과거에는 중국 가족에 형제가 많은 것이 드문 일이 아니었지만 드문 일은 여러 형제가 처음부터 함께 사업을 시작하여 분할 후 업계를 최대로 만들 수 있다는 것입니다. 형제 중 두 사람은 한때 중국에서 가장 부유한 사람이었습니다. 이런 가족은 중국에서 독특합니다.

오늘 제가 이야기하고 싶은 이야기는 쓰촨성 4형제인 유용옌, 유용흥, 유용메이, 유용하오의 이야기입니다. 오늘날 그들은 중국에서 가장 부유한 4형제입니다. 외부 통계에 따르면 이 4형제의 총 자산은 현재 1000억 위안을 초과하며 모두 각자의 분야에서 유명한 인물입니다.

사진

4 형제는 초기에 함께 사업을 시작하기 위해 직장을 그만두고 놀라운 용기를 바탕으로 풀뿌리에서 시작하여 많은 우여곡절을 겪었습니다. 1988년 마침내 사료산업에 뿌리를 내리고 막대한 부를 창출했다.

당시 류씨 네 형제는 자신들이 개발한 고급 돼지 사료에 '희망 브랜드'라는 이름을 붙였고, 이 사료 브랜드에 빠르게 의존해 전국에 공장을 짓고 사업을 시작했다. 행운을 빕니다. 공식적으로 설립되었습니다.

이후 호프그룹은 '중국 500대 민간기업 중 1위', '중국 100대 제조업 민간기업 중 1위' 등의 평가를 받았다. Liu 가문의 네 형제는 이미 그 당시 국내 최대 규모의 민간 기업이었습니다.

1995년 류용옌, 류용싱, 류용메이, 류용호가 각각 대륙희망그룹, 동부희망그룹, 신희망그룹, 서중국희망그룹을 결성했다. 네 명의 형제가 운영했습니다.

류 용옌은 류 가문의 큰 형으로 기계·전기, 에너지·화학 산업, 관광·부동산 등 다양한 분야에 종사하는 그룹사인 콘티넨탈 호프 그룹(Continental Hope Group)을 총괄하고 있다. .센란인버터, 딥블루센트럴에어컨 등을 보유하고 있으며, 기타 제품은 모두 국내 유명제품입니다. 동시에 Liu Yongyan은 기술 혁신의 마법사라고 불릴 수 있으며 많은 특허를 보유하고 있습니다.

류융싱은 류씨 가문의 둘째 아들로 동방희망그룹을 이끌고 있다. 산업 투자, 자산 운영, 사료, 사료 첨가제, 사료 기계 및 장비 제조 및 가공에 관련된 회사입니다. Liu Yongxing은 Oriental Hope Group에 속해 있으며 그의 개인 순자산도 새로운 최고치를 기록했습니다. 2008년 Forbes China Rich List에서 Liu Yongxing은 204억 위안의 재산을 보유한 중국 최고의 부자가 되었습니다.

2009년에도 류용싱(Liu Yongxing)은 30억 달러의 재산을 보유한 중국 최고의 부자 자리를 이어갔습니다. 그 이후 몇 년 동안 류융싱은 다시는 중국 최고의 부자가 되지 못했지만 각종 부자 목록의 상위권에 올랐습니다. 2019년 후룬 글로벌 부자 목록에 따르면, 류용싱의 재산은 630억 위안에 달해 핀둬둬의 창업자인 황정에 이어 상하이에서 두 번째로 부유한 사람이 되었습니다.