재향군인 재정착 사무소는 민사국 소속인가요?

1. 보훈처는 민사국 산하 특별정착과에 속한다. 둘은 종속관계에 있다.

2. 취업 소개서는 근무 시간 증빙으로 사용할 수 없습니다. 채용 후 제출된 서류만 증빙으로 사용할 수 있습니다. "기업 근로자를 위한 유급 연차휴가 시행조치에 관한 쟁점에 대한 답변"에서는 근로자의 누적근로시간이 기록기록, 단위 사회보장 지급기록, 근로계약 또는 기타 법적 구속력이 있는 증명서 자료에 따라 결정될 수 있음을 지적하고 있다.

3. 배치 소개서는 민사국 산하 보훈처에서 발행하고 도장을 받아야 합니다.

추가 정보:

민무국 특별 보호 및 재정착과:

군 지원 및 가족 우대 제공 업무를 조직하고 조정합니다. 우대, 우대 수혜자에 대한 연금 및 보조금을 담당하고 국가 기관 직원, 전쟁에 참여한 민병대원 및 이주 노동자를 위한 사상자 연금을 담당하며 성의 우대 조치 및 기준을 시행하고 다음 사항을 검토하고 보고합니다. 장애 등급 및 순교자 칭호, 우대 기관 및 순교자 기념관 관리 지도, 카운티 이중 지원 그룹 사무소의 일상 업무 책임 맡음,

퇴역 군인(무장 경찰 포함) 간부에 대한 책임 , 해산 간부, 퇴역 및 해산된 부사관, 퇴역 자원병(부사관), 퇴역 징집병, 특별일급 상이군, 복무 중 정신질환을 앓은 징집병, 군무상태로 퇴직한다. 퇴역 군인 및 퇴역 군인의 수용 및 재정착을 담당하며, 퇴역 군인 및 퇴역 자원봉사자(부사관)의 훈련 및 채용을 담당합니다. 카운티 재향군인 및 군인 퇴역 간부 재정착 선도 그룹 사무실의 일상 업무입니다.

누적 근로시간 결정에 관하여:

'기업 근로자에 ​​대한 유급 연차휴가 실시를 위한 조치' 제4조의 '누적 근로시간'에는 다음과 같이 근무하는 근로자가 포함됩니다. 기관, 단체, 기업, 공공 기관, 민간 비기업 단위, 직원이 있는 개별 산업 및 상업 가구, 기타 단위는 법에 따라 상근직 근무 및 병역에 종사하며 기타 가능한 기간에 종사합니다. 국가 법률, 행정법규 및 국무원 규정에 따라 연공서열로 계산됩니다(근무기간으로 간주). 직원의 누적 근무 시간은 서류 기록, 해당 부서의 사회 보험료 납부 기록, 노동 계약 또는 기타 법적 구속력이 있는 증명서 자료를 바탕으로 결정될 수 있습니다.

보훈대상자 재정착 절차:

1. 군에서 이송 인원과 대상을 검토하고 승인한다.

2. 재정착 정책 수립

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3. 재정착 목적지에 따라 각 도, 자치구 군이송사무소에 파일을 배포

4. 사무소는 소재지의 지방자치단체(자치구) 군이동사무소와 협력하여 재정착 현황에 따라 이후 재정착 목적파일을 모든 도(지역) 및 직속부대에 배포할 예정이다

5. 각 도, 시(자치구)는 군이전정착업무회의를 개최하고 관련 내용을 수립

6, 시(지역)는 서류를 검토한 후 규정에 따라 정착대상을 결정한다. 재정착 정책

7. 간부에게 이관된 장성들의 파일을 군(구)에 배포

8. 시 전역의 군인 이주 재정착 작업 회의를 소집하여 소통의 정신을 구현합니다. 지방회의 및 재정착 업무

9. 병역 편입 간부, 편입된 가족, 독립적으로 직업을 선택한 군 간부를 재정착하고 등록 통지서를 제때에 발행한다.

10. 군 등록 간부 및 그 가족에 대한 관계 전수를 실시합니까?

11. 당해 연도 군 전입 간부를 대상으로 적응 훈련을 실시합니다.

바이두 백과사전: 재향군인 재정착 사무소

인적자원사회보장부: "기업 직원을 위한 유급 연차 시행 조치" 관련 문제에 대한 답변

바이두백과사전: 민정국