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상하이 의료 보험 개인 계좌 이체 기준
개인 계좌 이체 기준:
1. 직원이 개인적으로 납부한 기본 의료보험료는 본인의 개인 계좌 (즉 사회보장카드) 에 전액 청구됩니다.
2. 고용주가 납부한 기본 의료보험료는 다음 비율에 따라 근로자와 퇴직자의 개인계좌에 적립됩니다.
(1)35 세 이하의 근로자는 본인의 기본 의료보험 분담금 기준의 1.3% 에 따라 포함된다.
(2)35-44 세 근로자는 65438+ 본인의 기본 의료보험 분담금 기준의 0.5% 에 따라 포함된다.
(3)45 세 이상 근로자는 65438+ 본인의 기본 의료보험 분담금 기준의 0.7% 에 따라 포함된다.
(4) 퇴직자는 해당 단위 근로자의 1 인당 분담금 기준의 4% 에 따라 청구된다.
(5) 남은 의료비를 한 번에 지불하는 국유는 파산기업 퇴직자와 국유기업 고령 해고직자를 폐쇄하고, 우리 시의 전년도 평균 임금의 60% 의 4% 에 따라 개인계좌에 포함됐다.
직원 의료 보험은 일반적으로 개인 계좌와 조정 계좌로 나뉘는데, 그 중:
(a) 개인 계좌는 다음 수수료를 지불 할 수 있습니다:
1, 지정 소매 약국 구매비, 응급실 의료비
상업 보험 및 상해 보험을 구입하는 데 사용됩니다.
3, 기본 의료 보험 기금 시작 기준 이하의 의료 비용;
4. 기본의료보험기금 개시 기준을 초과하는 부분은 개인이 비례에 따라 비용을 부담한다.
5. 개인계좌가 부족한 부분은 제가 지불하겠습니다.
(b) 조정 계정은 주로 다음 비용을 지불합니다.
1, 입원 의료비;
2, 악성 종양 방사선 치료, 신장 투석, 신장 이식 후 항배이약을 복용하는 외래 의료비;
3. 응급 구조소득 입원 환자, 입원 7 일 전 의료비.