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교통사고 10급 햇빛보험 청구기준과 산정방법은 무엇인가요?
교통사고 후유장해 10급에 대한 햇빛보험 청구기준은 무엇이며, 산정방법은 무엇인가요?
이는 도시주민의 1인당 가처분소득이나 전년도 농촌주민 1인당 순수입, 부상자 연령 후베이성 다예시 교통사고로 인한 장애 10급 보상기준은 무엇입니까?
보상기준: 제37조 업무상 장애가 있고 장애 등급 7~10급으로 확인된 직원은 다음 혜택을 누릴 수 있습니다.
(1) 업무 관련 부상에 대해 일회성 장애 보조금이 지급됩니다. 장해등급에 따른 보험금 기준은 장해 7급은 개인급여 13개월, 장해 8급은 개인급여 11개월이며, 장해 9급은 개인급여 9개월, 10급은 개인급여입니다. 장애는 7개월분의 개인 급여입니다.
(2) 노동 또는 고용 계약이 만료되거나 종료되거나 직원이 직접 제안하는 경우 노동 또는 고용 계약이 종료되면 업무상 상해 보험 기금이 지급됩니다. 일회성 업무상 부상 의료 보조금을 지불하고, 고용주는 일회성 장애 고용 보조금을 지불해야 합니다. 일회성 업무상 부상 의료 보조금 및 일회성 장애 고용 보조금에 대한 구체적인 기준은 성, 자치구, 중앙 정부 직할시 인민 정부가 규정합니다. 자동차 사고 후 10급 장애에 대한 자동차 보험 청구 방법
또한, 업무 관련 부상에 대한 일회성 장애 수당 지급은 이미 취득한 상업 보험 지급과 상충되지 않습니다. . 업무상 상해에 대한 보상이 이루어지지 않는 이유에 대해 언급할 수는 없지만, 확실한 것은 자동차 사고가 업무와 관련되지 않은 것으로 판단되면 업무상 상해 보험이 보상을 제공하지 않는다는 것입니다. 컨설턴트는 법률교육기관을 통해 구체적인 상황을 파악하고, 여전히 불합리하다고 판단되면 12333으로 전화해 지역 사회보장기관에 신고하고 시민들이 마땅히 받아야 할 보상을 받을 수 있도록 노력할 것을 권한다. PICC 청구의 경우 상대방이 결정한 장애 등급 10급에 대해 문의하십시오. 도시 가구 등록 청구의 기준은 무엇입니까? 노동 임금의 기준은 무엇입니까?
1. 장애 보상에 관하여:
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상해에 대한 사법해석 제25조는 다음과 같이 규정하고 있습니다. 장해 보상은 피해자의 근로 능력 상실 정도 또는 장해 수준을 기준으로 하며, 도시 거주자의 1인당 가처분 소득 또는 1인당 순액을 기준으로 합니다. 소송을 제기한 법원 소재지의 전년도 농촌 주민 소득을 기준으로 하며, 장애 판정일을 기준으로 20년을 계산합니다. 다만, 60세 이상인 경우에는 1년마다 연령이 1년씩 감소하며, 75세 이상인 경우에는 5년으로 계산됩니다.
2. 휴업 수당에 관하여:
상해 보상에 관한 사법 해석 제 20조는 다음과 같이 규정합니다. 휴업 수당은 피해자의 휴업 시간 및 소득 상태에 따라 결정됩니다.
결근 시간은 피해자가 진료를 받은 의료기관의 증명서에 따라 결정됩니다. 피해자가 부상 및 장애로 인해 계속해서 일을 하지 못하는 경우, 일을 하지 못한 시간은 장애 발생일 전날까지 계산될 수 있습니다.
피해자에게 고정수입이 있는 경우, 손실된 임금은 실제 소득 감소분을 기준으로 계산됩니다. 피해자에게 고정 수입이 없는 경우, 피해자가 지난 3년간 평균 소득을 기준으로 계산합니다. 피해자가 지난 3년간 평균 소득을 증명할 수 있는 증거를 제공할 수 없는 경우 다음 사람의 평균 급여를 기준으로 계산할 수 있습니다. 소송이 제기된 법원이 위치한 전년도 동종 또는 유사 업종의 직원. 교통사고 1급 장애 보상금은 얼마인가요
1. 사고 차량이 보험에 가입한 경우, 사고 차량의 소유자 및 운전자, 그리고 해당 보험회사 보험에 가입한 경우 함께 소송을 제기할 수 있습니다. 책임은 보험회사가 먼저 부담하며, 그 한도 내에서 손해배상이 이루어집니다.
2. 피해를 입은 사람 신체상해, 의료비, 일실임금 등 업무상실로 인한 소득상실, 요양비, 교통비, 숙박비, 입원식비, 필요한 영양비 등을 채무자가 배상하여야 합니다.
피해자가 부상으로 인해 장애를 갖게 된 경우, 장애보상금, 장애보조기구비, 근로능력 상실로 인한 소득상실 및 생계증대를 위해 필요한 비용 부양생활비와 필요한 재활비, 간병비, 재활치료 및 계속치료로 인해 실제로 발생한 재진료비 등도 보상의무자가 보상하여야 한다.
3. 법적 근거: "도로교통사고 손해배상 사건 재판에서 법률 적용에 관한 여러 문제에 대한 최고인민법원의 해석" 제16조: 의무적인 자동차 제3자 책임보험(이하 "교통의무보험"이라 한다)") 및 제3자배상책임보험(이하 "상업적 제3자보험"이라 한다) 교통사고로 인해 자동차에 손해가 발생한 경우 당사자는 불법행위자를 고소하고, 동시에 보험회사는 다음 규정에 따라 배상 책임을 결정해야 합니다. p>
(1) 의무 교통 보험에 가입한 보험 회사는 책임 한도 내에서 먼저 배상합니다.
(2) 보험 계약에 따라 상업 제3자 보험을 인수한 보험회사가 부족분을 보상합니다.
(3) 여전히 부족함이 있는 경우 침해자는 다음과 같이 해야 합니다. 도로교통안전법 및 불법행위 책임법의 관련 조항에 따라 보상합니다.
피해자 또는 그의 가까운 친족이 의무적인 교통보험을 가입한 보험회사에 정신적 피해에 대한 우선적인 보상을 요청할 경우 인민법원은 이를 지원해야 합니다
4. 구체적인 보상 금액의 항목과 계산기준은 "인신상해배상사건재판의 적용법률에 관한 최고인민법원의 해석"의 규정에 자세히 나와 있으므로 읽어보시기 바랍니다.
China Life Insurance가 자동차 사고로 인한 10단계 장애 감사 비용을 지불하는 데 시간이 얼마나 소요됩니까?
구체적인 상황에 따라 정해진 시간은 없으며, 직접 연락하실 수 있습니다. 생명보험금 청구 핫라인/1. 교통사고 10급 장해배상금은 얼마인가요?
구체적인 보상사업과 금액 산정기준은 '인민법원의 여러 쟁점에 대한 최대해석'에 나와 있습니다. 신체 상해 보상 사건 재판에서의 법률 적용에 대해 자세히 소개되어 있습니다. 안후이성의 업무 관련 상해에 대한 10급 장애 보상 기준은 무엇인지 확인하는 것이 좋습니다.
1. 일회성 장애 보조금(3787위안/월 × 7개월 × 60%)
2. 일회성 장애 고용 보조금(3787위안/월 × 5개월 × 60%)
3. 일회성 업무상 부상 의료 보조금(3,789위안/월 × 4개월)
4. 신청자의 입원, 치료 및 간호 비용(78.2위안/일 × 일) /p >
5. 신청인이 총 53일 동안 입원할 경우 입원 식비(1일당 30위안/일)를 지불해야 합니다.
6. 감정 비용 및 교통비
7 , 경제적 보상)
8. 정지 기간 동안 급여 22,330 위안
9. 영양비 (30 위안 × 일)
10. 직장 상실 수당
11. 후속 치료 비용
보상 기준은 지불하는 곳의 인사 및 사회보장국에 확인해야 합니다. 사회 보장.
"업무상 상해 보험 규정" 참조
제37조 업무로 인해 7급에서 10급까지의 장애가 있다고 인정되는 근로자는 다음과 같은 혜택을 누릴 수 있습니다. :
(1) 장애 등급에 따라 업무상 상해 보험 기금에서 일회성 장애 보조금이 지급됩니다. 기준은 다음과 같습니다: 10급 장애의 경우 7개월치 급여;
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(2) 노동 및 고용 계약이 만료되어 해지되거나 직원 자신이 노동 또는 고용 계약을 해지하려고 제안하는 경우 업무상 상해 보험 기금은 일회성 업무상 상해 의료비를 지급합니다. 보조금을 지급하고 고용주는 일회성 장애 고용 보조금을 지급합니다. 일회성 업무상 부상 의료 보조금 및 일회성 장애 고용 보조금에 대한 구체적인 기준은 성, 자치구, 중앙 정부 직할시 인민 정부가 규정합니다.
제64조: 이 규정에서 말하는 임금 총액은 사용자가 해당 단위의 전체 근로자에게 직접 지급하는 노동보수 총액을 의미한다.
본 규정에서 말하는 '개인 급여'란 근로자가 업무로 인해 사고를 당하거나 직업병에 걸리기 전 12개월 동안 지급한 월 평균 급여를 의미합니다. 내 급여가 통합 지역 직원 평균 급여보다 300% 높을 경우, 내 급여가 직원 평균 급여의 60%보다 낮으면 통합 지역 직원 평균 급여의 300%로 계산됩니다. 협력 지역에서는 협력 지역 직원 평균 급여의 60%로 계산됩니다.