고용주 산업의 산재 위험 범주를 결정하고 조정하는 방법

국가경제산업분류(GB/T 4754-2011)의 산업 분류에 따르면 산업 업무 관련 부상 위험 범주는 1~8개 범주로 나뉩니다.

후난성을 예로 들면, 업무상 상해보험 기준 보험료율은 '국가 경제 산업 분류'(GB/T 4754-2011)에 따라 산업별로 구분됩니다. 다양한 산업 분야의 업무 관련 상해 위험도는 낮은 수준에서 높은 수준까지, 해당 업계의 업무 관련 부상 위험 범주는 1부터 8까지 차례로 분류되며 기본 요율은 0.9%, 1%, 1.8%, 1.9%, 2입니다. 업계 직원 총 임금의 %, 2.8%, 2.9% 및 3%.

시 업무상 상해 보험료 요율 변동 방식은 시 인력자원부와 사회보장국이 공동으로 발행한 "천저우시 업무상 상해 보험료 요율 부동의 인쇄 및 배포 정보"에 따릅니다. 2015년 1월 국, 재정국, 보건국 및 산업안전국. "시행 조치에 관한 고시"(Chen Renshefa [2015] No. 6)의 조항을 시행해야 하지만 인간부의 요구 사항에 따라야 합니다. 자원 및 사회 보장 [2015] No. 71 문서에 따르면 유동 산재 보험료 요율의 범위는 모든 산업 단위에 대해 조정될 예정이며 일단 해당 산업은 기본 요율에 따라 상향 조정될 수 있습니다.

추가 정보:

고용주 업계의 업무 관련 부상 위험 범주에 대한 관련 요구 사항:

1. 인사 및 사회보장 부서 , 모든 현, 시의 총무처 노동조합은 서로 조율하고 협력해야 하며, 시행 과정에서 생산안전 감독, 보건, 건설 등 행정 부서와의 조정과 협력을 강화해야 합니다.

2. 업무상 상해 보험 기금의 안전성과 안정성을 보장하는 것을 전제로 사용자의 부담을 줄이고 업무상 부상 위험에 대처하기 위한 기본 조치를 수립 및 개선하며, 업무상 상해 보험 정책을 시행합니다.

3. 업무상 상해보험 요율 정책 조정은 고용주의 업종 및 업종을 기준으로 시의 업무상 상해보험 기금 운영과 효과적으로 결합되어야 합니다. 업무상 상해보험 지급률, 업무상 부상 발생률, 업무상 질병의 위험 정도, 안전 생산 표준화 구축 등의 요소는 업무상 상해 보험 기관의 인력 및 부서에서 조정됩니다. 사회보장국에 신청해야 하며, 고용주는 별도로 조정을 신청할 필요가 없습니다.

쑤셴구 인민정부-시 업무상 상해 보험료 정책 조정에 관한 고시