직업연금 납부 기준 비율

직업연금 분담금 비율은 본 단위 임금 총액의 8%, 개인 분담금 임금의 4% 이다. < P > 직업연금의 분담금 금액은 단위 응납비와 개인 응납비용을 더한 것으로, 단위별로 원천징수하여 대납한다. 어떤 방식으로 직업연금을 사용하든 특정 기간 동안 직업연금 수입이 인플레이션으로 인한 수축에 직면할 수 있음을 보장하기 위해.

1. 직업연금을 받는 방법은 < P > 1, 퇴직 후 상업연금보험상품을 한 번에 구입하고 보험계약에 따라 월별로 대우를 받는 방법이다.

2, 퇴직 후 퇴직 시 해당 발행 월수에 따라 발행, 발행 완료;

3, 출국하여 정착하면 한 번에 본인에게 지불할 수 있습니다.

4, 재직기간 사망, 그 직업연금 개인계좌 잔액은 상속될 수 있다. < P > 둘째, 직업연금기금의 구성은

1, 단위 분담금

2, 개인 지불;

3, 직업 연금 기금 투자 및 운영 이익;

4, 국가가 규정 한 기타 수입. < P > 요약하면, 단위와 개인 분담금 기준은 기관 사업 단위 직원의 기본연금 분담금 기준과 일치한다. 경제사회 발전 상황에 따라 국가는 단위와 개인 직업연금 분담금의 비율을 적시에 조정한다. 또한 직업연금 기금은 투자 관리자 및 수탁자의 소유 자산이나 기타 자산과 별도로 관리해야 하며, 직업연금 재산의 독립성을 보장하고 다른 용도로 옮겨서는 안 된다고 규정하고 있다. < P > 법적 근거: < P > "기관 사업 단위 직업연금법 발행에 관한 국무원 사무청 통지" 제 4 조: 직업연금에 필요한 비용은 단위와 직원 개인 * * * 이 부담한다. 직장이 직업연금비용을 납부하는 비율은 본 단위 임금 총액의 8%, 개인 분담금 비율은 본인의 분담금 임금의 4% 로 단위에 의해 원천징수된다. 단위와 개인 분담금 기수는 기관 사업 단위 직원의 기본연금보험 분담금 기수와 일치한다. 경제사회 발전 상황에 따라 국가는 단위와 개인 직업연금 분담금의 비율을 적시에 조정한다.