저장성의 한 프로그래머가 해고된 후, 그는 553 자금을 자신의 계좌로 이체하는 코드를 작성했습니다. 그의 행동을 어떻게 특성화할 수 있을까요?

절강의 한 프로그래머는 해고된 후 553달러를 자신의 계좌로 이체하는 코드를 작성했으며, 이 남자의 행동은 절도 혐의로 체포되어 재판에 회부되었습니다.

이 남자는 돈을 사랑하고 현명하게 얻습니다. 이 남자는 또한 다른 사람의 재산을 불법적으로 훔쳤고, 이는 또한 이 사건 이후에 자신의 삶에 큰 영향을 미칠 것이라고 믿습니다. 또한 자신의 실수를 깨닫고 모든 직원이 자신의 회사를 인생에서 사랑할 수 있기를 바랍니다. 그래야만 우리가 공동으로 발전하고 함께 발전할 수 있습니다.

1. 무슨 일이에요?

절강성 항저우에서 마라는 남자는 퇴직 후에도 원래 회사의 계좌 정보를 그대로 갖고 있었고, 자신의 기술 지식을 이용해 회사 자금을 훔쳤다. 사형 선고가 내려진 뒤에도 이 남성은 경찰에 체포되는 과정에서 여전히 반성하지 않았다. 저항 과정에서 경찰은 보조경찰의 왼쪽 종아리를 물어뜯은 것으로 확인됐다. 이 남성은 절도 혐의와 공무집행방해 혐의도 받았을 뿐만 아니라, 체포된 뒤 범행을 자백해 현재 1심에서 징역 4년 2개월을 선고받았다. 인스턴스와 벌금도 부과됩니다.

2. 이 문제는 어떻게 특성화되어야 합니까?

이런 사람은 우리나라 형법상의 절도죄를 위반한 것이므로 법에 따라 처벌을 받아야만 직원으로서 사회 환경이 좀 더 정화될 수 있습니다. 회사는 자신의 내부 계좌를 귀하에게 넘겨줌으로써 귀하를 신뢰합니다. 이 신탁을 이용하여 부당한 이익을 추구한다면 법에 따라 제재를 받아야 합니다.

3. 이런 일이 발생하지 않도록 하려면 어떻게 해야 하나요?

회사로서 직원은 입사하기 전에 관련 기밀 유지 계약을 체결해야 합니다. 위반 사항이 발생할 경우 회사는 그러한 일이 발생하지 않도록 법에 따라 보상해야 합니다. 저는 이 사건 이후에 이 회사가 향후 채용에 있어서 더욱 신중할 것이라고 믿습니다. 저는 모든 사람이 삶의 관련 지식을 이해하고 자신의 무지로 인한 돌이킬 수 없는 손실을 피할 수 있기를 바랍니다.