운남 금평자치현 2008년 공공기관 모집공고

공공기관 인사제도 개편의 요구에 부응하고 우리 현 내 공공기관 직원의 전반적인 질을 향상시키기 위해 인사부 명령 제6호에 따라 " 공공 기관의 공개 채용에 관한 임시 규정" 및 국가 인사국의 전달 성 인사부의 "인사부의 "공공 기관의 공개 채용에 관한 임시 규정" 전달에 관한 고시(Hongren [2006])의 정신 1)은 자치현인사국, 노동사회보장국, 위생국, 축산수의국, 문화체육국의 승인을 받았다. 국에서 조사한 후 현당위원회의 동의를 얻어 현인민의 정부와 홍허현 인사국의 승인을 받아 '개방, 평등, 경쟁, 능력자 선발'의 원칙에 따라 공공기관 직원 47명을 공개 모집하기로 결정했다. 이 브로셔는 특별히 제작되었습니다.

1. 모집 범위

홍허현 호적이 있고 국가에서 인정하는 학력을 갖춘 직업 중등학교 이상 졸업자, 미취업자, 과거 졸업자는 각종 업종에 종사해야 함 (시) ) 카운티 인재 서비스 센터는 아직 취업하지 않은 대졸자를 등록합니다. 채용직위에 대한 자세한 내용은 "진핑자치현 2008년 공공기관 직원 공개채용 직위정보표"를 참조하시기 바랍니다.

2. 모집 조건

1. 중화인민공화국 국적을 보유하고 공민의 정치적 권리를 향유한다.

2. 공산당을 지지한다. 중국 공산당의 지도자가 되고, 조국을 사랑하고, 사회주의를 사랑하며, 인민을 위해 봉사하고 개척 사업에 뿌리를 내리는 헌신적인 정신을 가지고 있습니다.

3. 법률과 법규를 준수합니다. , 품행이 바르고, 선량한 시민 도덕성을 갖춘 자

4. 채용 직위에 필요한 기타 자격을 보유하고 있어야 합니다.

5. 남성, 여성에 대한 제한은 없습니다. 30세 미만(1978년 5월 13일 이후 출생)

6. 5년 이상 국경에서 근무할 의향이 있음

7. 건강하고 규정을 준수함. "공무원 채용 신체검사" 일반기준(심판)입니다.

다음의 경우에는 신청할 수 없습니다.

(1) 범죄로 인해 치안 처분을 받은 사람

(2) 법과 규율을 위반한 자는 각종 처벌을 받고 있다.

(3) 당의 규율이나 정치규율을 위반한 자는 소멸되지 아니한다.

공직에서 해고되거나 공직에서 해임된 사람

( 5) 사임하거나 해고된 사람

(6) 현역 군인

(7) 기타 신청 조건을 충족하지 못하는 자.

3. 등록 시기, 장소 및 방법

(1) 등록 시기: 2008년 5월 12일부터 13일까지.

(2) 등록 위치: 진핑자치현 인사노동사회보장국 인재 이동 개발과.

(3) 등록 방법

1. 신청 시 호적부(또는 호적증명서), 신분증, 졸업증명서, 학력증명서(도지사)를 제시해야 합니다. 대학생 이상 학력인증서) 교육부 인증센터 학력인증 보고, 기술중등졸업자는 지방교육부 학력인증서 발급), 통합트랙 학생은 '취업등록증' 발급 일반대학 및 고등공고 졸업자” 또는 “일반대학 및 고등공고 졸업자 취업등록증”. 합병학생은 지역인재청에서 발행한 인사기관 확인서와 실업확인서, 최근 5점 2점을 제출해야 함 모자를 쓰지 않은 사진(문화 시스템 사진 3장), 등록 장소에서 등록하려면 지원하는 직위에 필요한 관련 증명서 및 증명서 원본. 각 후보자는 하나의 직위에만 지원할 수 있습니다. 다른 누구도 귀하를 대신하여 보고할 수 없습니다. 그 중 호구부, 신분증, 졸업증명서, 재직등록증(재학증명서), 학력증명서 1부를 반드시 제출해야 하며(A4 용지에 복사 필수), '진핑자치현공공기관' 채용신고서'를 작성하셔야 합니다.

2. 2008년도 신입생(홍허현 출신)은 본교에서 발행한 학력증명서로 지원 가능하며, 채용 시 졸업증명서 및 성적증명서 원본을 제출하지 못할 경우 채용되지 않습니다.

3. 현재 이름이 증명서에 기재된 이름과 일치하지 않는 경우 공안부에서 발급한 증명서를 등록 시 직원에게 제시해야 합니다.

4. 등록 자격 심사

(1) 등록 자격 심사는 인사 노동 사회 보장국, 보건국, 축산 수의국, 문화국이 실시합니다. 진핑자치현 체육국은 각각 학력 심사를 담당하며 현 교육국이 담당하고 호적 확인은 현 공안국이 담당합니다.

(2) 지원자는 자신이 소지한 서류의 진위에 대한 책임을 져야 하며, 허위 사실이 확인되면 채용 부서는 등록부터 채용까지 언제든지 등록 또는 채용을 취소할 수 있습니다. , 이에 따른 모든 책임은 신청자 본인에게 있습니다.

5. 모집 방법

(1) 보건 시스템, 축산 및 수의 시스템: 본 채용은 필기 시험을 통해 진행됩니다. 필기시험의 만점은 100점이며, 필기시험 점수가 60점 이상이면 합격자로 간주됩니다. 심사와 정치적 검토. 필기시험에서 동점자가 있을 경우 추가 시험을 치러야 하며, 추가 시험 결과에 따라 신체검사, 정치고시에서 최우수자를 선발하게 된다.

(2) 문화 및 스포츠 시스템: 본 채용은 필기시험과 면접을 병행하며, 필기시험 만점은 100점입니다. 60점(60점 포함) 이상을 합격자로 하며, 필기시험을 거쳐 채용직위 수에 따라 1:3 비율로 면접관을 선발합니다. 지원인원과 모집인원의 비율이 1:3 미만인 경우 필기시험을 실시하며, 합격자에 한하여 면접을 진행하며, 필기시험 성적은 불합격 처리됩니다. 면접에 임했습니다.

6. 입장권 수령 시기 및 심사 장소

(1) 입장권 수령 시기 : 2008년 5월 21일부터 22일까지. 지원자는 공안부에서 발급한 신분증이나 신분증을 지참하여 진핑자치현 인사노동사회보장국 인재 이동 개발과에 가서 입장권을 받아야 합니다.

(2) 시험 장소: 진핑 초등학교. 필기시험 응시자는 반드시 신분증과 수험표를 제시하고 시험장에 입장해야 합니다. 시험장에 다른 물품을 반입하는 것은 엄격히 금지됩니다. 위반자는 부정 행위로 처벌됩니다.

7. 필기시험 시간 및 내용

(1) 필기시험 시간 : 2008년 5월 24일 오전 8시 30분 ~ 10시 30분.

(2) 필기시험 내용

1. 보건제도

(1) 임상: 보건법 및 규정(감염병예방법, 산업의) 법률, 간호사관리규정, 모자보건법, 공중보건긴급긴급규정, 의료사고처리규정)이 20%를 차지하고, 임상의료전문분야(내과, 외과, 산부인과, 소아과)가 80%를 차지한다.

(2) 간호: 보건법 및 규정(감염병예방법, 산업의사법, 간호사관리규정, 모자보건법, 공중보건긴급긴급규정, 의료사고처리규정) 간호전문지식이 20%를 차지하며, 80%를 차지합니다.

2. 축산 및 수의학 시스템: 축산업 및 수의학 관련 법률 및 규정이 20%, 동물 전염병 예방, 검역 및 동물 질병 모니터링이 30%, 축산 과학 기술 진흥이 20%를 차지 30%, 종합지식(공문서 작성 및 공개*** 기초지식 등) 20%. 참고교과서의 자세한 내용은 별표(국립고등농업대학교과서 참고교과서)를 참조하시기 바랍니다.

3. 문화 및 스포츠 시스템: '대중문화예술경영'(채용단위 제공)이 70%, '유흥시설 관리규정'이 20%를 차지하며, 기초공공지식은 10%.

8. 문화체육계 면접시간 및 면접요령

(1) 면접시간 : 추후 공지.

(2) 면접 응시자는 면접 시 인사부에서 발행한 면접 통지서, 졸업증명서, 신분증을 반드시 지참해야 하며, 서류 미비시 면접 대상에서 제외됩니다.

(3) 면접 내용 : 지원자의 음악, 댄스 등에 대한 종합적인 지식을 주로 평가하며, 면접 만점은 60점 이상(60점 포함)입니다. 1차 면접 점수를 취득한 사람이 신체검사에 응시하게 되며, 정치 시험의 경우 면접 점수가 동점일 경우 추가 시험을 실시하여 최우수자를 선발합니다. 신체검사와 정치검사에 선발됐다.

9. 신체검사 및 평가(정치적 검토) 방법

(1) 보건 시스템, 축산 및 수의 시스템: 필기 시험 결과가 발표된 후 필기 시험 결과( 합격)은 해당 직무에 지원한 지원자 중에서 선발합니다. ) 1순위는 신체검사에 들어가며, 문화체육계 : 면접 결과 발표 후 면접 점수(합격)로 1순위를 선발합니다. 해당 직위에 지원하고 신체검사에 응시한 사람은 신체검사 비용을 본인이 부담합니다.

(2) 신체검사에 합격한 사람은 사업주와 사업주무부서의 평가(정치적 심사)를 받게 됩니다. 평가 내용은 후보자의 실제 성과와 종합적인 상황을 평가하는 데 중점을 둡니다.

(3) 신체검사 및 평가(정치적 시험)에 불합격한 사람은 자격을 갖춘 사람이 신체검사에 불합격한 경우 직무 수행에 따라 신체검사 및 평가(정치적 시험)로 연기됩니다. 시험이나 평가(정치적 고시)가 있는 경우 해당 직위에 대한 제의는 당연히 취소됩니다.

10. 채용(채용) 방법

(1) 필기시험 및 면접 결과, 채용 후보자 명단(신체검사 및 평가(정치적 평가에 합격한 자)) review))은 모두 홍허인재네트워크(www.hhzrc.cn)에 등록되어 있어 후보자 문의 및 사회적 감독의 편의를 도모하고 있습니다.

(2) 공개 기간 후에도 이의가 없으면 고용주 또는 사업부는 검토를 위해 카운티 인사노동사회보장국에 보고하고 채용 승인을 위해 주 인사국에 보고해야 합니다. 절차.

11. 징계 요건

(1) 응시자는 요구되는 등록 양식을 주의 깊게 작성하고 구체적인 연락 방법을 정확하게 작성해야 합니다. 인사부서에서 필기시험, 면접, 신체검사 등을 통지할 경우 지정된 시간 내에 도착하지 않은 지원자는 자동으로 포기한 것으로 간주됩니다.

(2) 이번 공공 기관 직원 공개 모집에 대한 시험은 진핑 자치현 2008 공공 기관 직원 공개 모집 선도 그룹인 자치현 인사, 노동 및 사회 보장 단체의 지도하에 실시됩니다. 국 및 위생국 목축수의국, 문화체육국은 구체적인 조직과 실시를 담당하며 현 인민대표대회, 현 기율검사위원회, 보안국 동지들을 초빙한다. 시험의 전체 과정을 감독하고 지도하는 데 참여합니다. 사익을 위한 사기나 부정행위가 있는 경우, 사실이 확인된 후 당 및 정부 규율의 관련 규정에 따라 엄중히 처리하고, 사안이 특히 심각하고 형법을 위반하는 경우에는 경찰에 이송됩니다. 형사 책임을 조사하기 위해 사법 당국.

(3) 진핑자치현 인사노동사회보장국은 이 브로셔의 해석을 담당합니다.

(4) 미완료된 사항은 별도로 공지하겠습니다.

첨부: "진핑 자치현 2008 공공 기관 직원 직위 정보 공개 모집 양식"

연락처:

현 인사 노동 사회 보장국 인재 흐름 개발부: 0873-5228918

카운티 보건국 사무실: 0873-5221271

카운티 축산 및 수의국 사무실: 0873-5226659

카운티 문화 및 수의국 체육국 사무실: 0873-5221444

첨부: Jinping Autonomous County 2008 공개 모집 직원 위치 정보 Form.xls

Jinping Miao, Yao 및 Dai 자치현 인사 노동 사회 보장국

진핑 먀오족 야오족 자치현 보건국

진핑 먀오족 야오족 자치현 축산 및 수의국

진핑 미아오족 야오족 자치현 자치현 문화체육국

2008년 4월 9일