기금넷 공식사이트 - 펀드 투자 - 2022 회사 5 월 1 일 휴가 통지 템플릿 (5 편 선택)
2022 회사 5 월 1 일 휴가 통지 템플릿 (5 편 선택)
제 1 조: 회사 2022 년 5 월 1 일 휴가 통지 템플릿 선정
회사 부서:
국가 법정 공휴일과 회사의 실제 상황에 따라, 우리는 5 월 1 일 휴가에 대해 다음과 같은 안배를 합니다.
첫째, 휴가 시간
5 월 1 끝 x (x 주부터 x 주까지) 는 공휴일이고 ***x 일입니다.
둘째, 회사 전체 직원에게 자체적으로 명절 전 업무 안배를 잘 하고, 관련 시설 설비를 검사하고, 방화 도난 방지 작업을 잘 하여, 사무실 장소의 안전과 질서를 보장하도록 요청합니다.
셋째, 회사 직원들은 휴가기간 동안 통신이 원활히 유지되어야 회사의 업무 요구를 할 수 있다.
넷. 회사에는 명절 행사가 있어 별도로 통지한다. 여러분 직원들이 방학 동안 자신의 인신안전과 재무안전에 주의하여 명절을 즐겁게 보내시길 바랍니다.
특별히 알려 드립니다!
Xxx 회사
2022 년 x 월 x 일
2 부: 회사 2022 년 5 월 1 일 휴가 통지 템플릿 선정.
회사 부서:
노동절 휴가가 곧 다가온다. 국가 공휴일 규정에 따라 회사의 실제 상황을 고려하여 4 월 x 일부터 5 월 x 일까지 공휴일 ***x 일을 결정합니다. 당신의 일을 합리적으로 안배해 주세요. 축제 기간 동안 모든 직원은 다음 사항에주의를 기울여야합니다.
1. 절 전 창고, 기계실 등 중점 보안 부서는 관리를 강화하고 관련 관리 규정을 엄격히 집행해야 한다.
2. 운전기사반은 차량 안전 관리 업무를 잘 하고 공휴일에는 차량으로 엄격히 비준한다. 운전자는 교통 규칙을 준수하고 교통 안전에 주의해야 한다. 음주 운전, 피로 운전, 과속, 과부하 운전은 엄격히 금지된다.
3. 휴일 기간 동안 모든 직원 휴대전화는 반드시 전원을 켜야 하고, 외지 로밍은 반드시 개통하여 연락을 유지해야 한다. 친척 방문 직원들은 도로 안전에 주의하고, 제때에 돌아오는 차표를 구입하여 차표 긴장으로 인해 명절을 늦추고 출근하는 것을 방지해야 한다.
전 직원의 명절 축하해요!
Xxx 회사
2022 년 x 월 x 일
제 3 조: 2022 년 회사 5 월 1 일 휴가 통지 템플릿 선정.
모든 직원:
노동절이 곧 다가온다. 국무원 사무청이 발표한 2022 년 방학 일정에 따르면 회사의 실제 상황과 결합해 2022 년 5 월 1 일 휴가 일정을 다음과 같이 통지한다.
4 월 30 일 (토요일) 부터 5 월 4 일 (수요일) 까지 휴가, ***5 일. 5 월 5 일 (목요일) 정상적으로 출근합니다.
각 부서에 명절 전 안전검사를 잘 조직하여 방화 도난 방지 조사 작업을 잘 해 주십시오.
여러분 명절 축하해요!
특별히 알려 드립니다!
Xxx 회사
2022 년 x 월 x 일
제 4 조: 2022 년 회사 5 월 1 일 휴가 통지 템플릿 선정.
"2022 년 부분 공휴일 준비에 관한 국무원 사무청의 통지" 에 따르면, 우리 회사의 실제와 결합해서, 지금 5 월 1 일 휴가 관련 사항을 아래와 같이 통지합니다.
1. 노동절: 4 월 30 일부터 5 월 4 일까지 휴가, 5 일. 5 월 5 일 (목요일) 평소대로 출근합니다.
둘째, 회사 전체 직원들은 명절 기간 동안 원활한 통신을 유지하여 회사의 업무 요구를 충족시켜야 한다.
셋. 명절 행사가 있으면 회사는 별도로 통지할 것이다. 여러분 직원들이 방학 동안 자신의 인신안전과 재무안전에 주의하여 명절을 즐겁게 보내시길 바랍니다.
특별히 알려 드립니다!
Xxx 회사
2022 년 x 월 x 일
제 5 조: 2022 년 회사 5 월 1 일 휴가 통지 템플릿 선정.
회사 부서:
"5 월 1 일" 노동절이 도래할 즈음에 국무원 사무청 "2022 년 방학 안배에 관한 통지" 의 관련 규정에 따라 우리 회사의 실제와 결합해 지도부 연구는 2022 년' 5 월 1 일' 노동절 연휴 사항을 다음과 같이 통보하기로 했다.
1. 5 월 노동절 방학시간은 5 월 1 으로 정해져 주말에도 방학한다.
둘째, 각 부서가 통지를 받은 후 당직 업무를 잘 배정하고 2022 년 x 월 x 일 오후 xx 시 이전에 각 부서의 당직 상황을 회사 사무실에 보고해야 한다.
셋째, 각 부서는 당직자에 대한 관리를 강화하고, 회사 응급예안제도를 진지하게 집행하고, 회사의 방화 안전 보위 등을 실질적으로 잘 수행하고, 묘미가 제때에 회사 사무실 당직자에게 보고하는 것을 발견해야 한다.
회사 사무실 책임: XXX
Xxx 회사
2022 년 x 월 x 일
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