사회 보장 기반은 1년에 여러 번 조정될 수 있습니다.

사회보장 지급 기준은 1년에 한 번만 변경할 수 있습니다. 사회보장 기본금액은 1년에 한 번 조정이 가능하며, 수준은 매년 7월에 조정된다. 조정을 원하시면 6월에 신고하셔야 합니다. 각처의 평균 사회연봉 공시 시점이 일정하지 않기 때문에 기준 조정 시기도 보통 매년 5월 이후로 차이가 난다.

사회보장은 실제로 우리가 사회보험이라고 부르는 것이며, 사회보장제도의 중요한 부분입니다. 근로능력을 상실하거나, 일시적으로 직업을 잃거나, 건강상의 이유로 손실을 입은 사람들에게 제공되는 소득 및 보상제도를 말합니다. 사회보험에는 구체적으로 기본연금보험제도, 기본의료보험제도, 산재보험제도, 산재보험제도, 출산보험제도 등 5개 항목이 있으며, 이를 총칭하여 5대 보험이라고 합니다. 사회 보험에는 세 가지 주요 기능이 있습니다.

1. 첫 번째는 사회 생활을 안정시키는 기능입니다.

2. 3. 세 번째 기능은 사회 경제적 발전을 촉진하는 것입니다.

법적 근거:

"중화인민공화국 사회보험법"

제58조 사용자는 30을 지불해야 합니다. 며칠 내에 직원의 보험 등록. 사회보험등록을 하지 않은 경우 사회보험취급기관이 납부해야 할 사회보험료를 결정한다.

근로자가 없는 개인공상가구, 고용주의 사회보험에 가입하지 않은 시간제 근로자, 기타 자발적으로 사회보험에 가입하는 유연근로자는 사회보험기관에 사회보험을 신청해야 합니다. 등록. .

국가에서는 전국적으로 통일된 개인 사회보장번호를 설정합니다. 개인의 사회보장번호는 시민의 식별번호입니다.

제2조 국가는 노년에 대비해 법에 따라 공민을 보호하기 위해 기본양로보험, 기본의료보험, 산업상해보험, 실업보험, 출산보험 및 기타 사회보험 제도를 마련한다. , 질병, 업무상 부상, 실업, 출산 등 국가와 사회로부터 물질적 지원을 받을 권리.

제3조 사회보험제도는 폭넓은 보장, 기본적 보호, 다단계, 지속성의 원칙을 견지하며 사회보험 수준은 경제사회 발전 수준에 부합해야 한다.

제12조 사용자는 국가가 규정한 근로자의 총 임금에 비례하여 기본양로보험료를 납부하고 이를 기본양로보험 통합기금에 기록해야 한다.

근로자는 국가가 규정한 임금 비율에 따라 기본 연금 보험료를 납부하고 이를 개인 계좌에 기록해야 합니다.

근로자가 없는 개인상업가구, 사용자의 기본연금보험에 가입하지 않은 단시간근로자, 기타 기본연금보험에 가입된 유연근로자는 기본연금보험료를 납부하여야 한다. 국가 규정에 따라 각각 기본 연금 보험 통합 기금 및 개인 계좌에 적립됩니다.

제23조 근로자는 근로자 기본의료보험에 가입해야 하며 사용자와 근로자는 국가 규정에 따라 기본의료보험료를 공동으로 납부해야 한다.

근로자가 없는 개인상업가구, 사업주 내 근로자 기본의료보험에 가입하지 않은 시간제 근로자, 기타 유연근로자 등은 근로자 기본의료보험에 가입할 수 있으며, 개인은 국가 규정에 따라 기본 의료 보험 비용을 지불해야 합니다.

제35조 사용자는 근로자의 총 임금과 사회보험기관이 정한 요율에 따라 업무상 상해 보험료를 납부해야 합니다.

제44조 근로자는 실업보험에 가입해야 하며 사용자와 근로자는 국가 규정에 따라 실업보험료를 공동으로 납부해야 한다.

제53조 근로자는 출산보험에 가입해야 하며, 사용자는 국가 규정에 따라 출산보험료를 납부해야 한다.