개인의 5 보험 1 금과 개인, 회사의 5 보험 1 금의 차이점은 무엇입니까?

개인 5 보험 1 금과 개인 및 회사 5 보험 1 금의 차이는 주로 다음과 같습니다.

1, 분담금 범위: 개인은 5 보험 1 금의 의료보험과 연금보험만 납부할 수 있습니다. 개인과 회사는 5 보험 1 금의 모든 부분을 함께 납부할 수 있다.

2. 분담금 비율: 5 보험 1 금 개인이 납부한 의료보험, 연금보험은 개인이 전액 납부한다. 개인과 회사가 함께 받는 오보험 1 금은 산업재해와 출산보험을 낼 필요가 없고, 나머지는 회사와 개인이 납부하고, 회사는 대부분을 납부한다.

3. 필수: 개인의 5 보험과 1 금은 모두 개인이 자발적으로 납부한다. 개인과 회사가 공동으로 부담하는 5 보험 1 금은 노동법이 회사에서 직원을 위해 납부하도록 요구하는 것이다.

중화인민공화국 노동법 제 72 조

사회보험기금은 보험종에 따라 자금원을 확정하여 점차 사회조정을 실시해야 한다. 고용주와 근로자는 반드시 법에 따라 사회보험에 참가하여 사회보험료를 납부해야 한다.

확장 데이터:

중화인민공화국 사회보험법

둘째

국가는 기초 연금 보험, 기본 의료 보험, 산업재해 보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험제도를 건립하여 시민들이 노령, 병, 산업재해, 실업, 출산시 법에 따라 국가와 사회에서 물질적 도움을 받을 권리를 보장한다.

제 4 조

중화인민공화국의 고용인 단위와 개인은 법에 따라 사회보험료를 납부하고, 분담금 기록과 개인 권익 기록을 조회하고, 사회보험 기관에 사회보험상담 등 관련 서비스를 제공할 것을 요구할 권리가 있다.

개인은 법에 따라 사회보험 대우를 받고, 본 기관의 분담금 상황을 감독할 권리가 있다.