연금 보험 또는 회사 급여 변경 명세서

도시근로자 기본연금보험제도 개선에 관한 고시

노동사회보장부 고시[2001] 제20호

발급기관 : 노동사회보장부

유효일: 2001.12.22

모든 성, 자치구, 중앙정부 직할시의 노동사회보장부(국):

"기업 근로자를 위한 통일된 기본 기본 시스템 구축에 관한 국무원 고시" "연금 보험 제도에 관한 결정" 시행 이후(국파[1997

] 제26호) ), 전국 도시기업 근로자를 위한 기본양로보험제도(이하 연금보험이라 함)가 기본목표를 달성하였다.

통일, 연금보험 적용범위가 더욱 확대되고 사회화되었다. 기업퇴직자에 대한 기초연금 지급률이 점차 높아졌다. 최근 몇 년 동안 우리나라의 경제 구조가 조정되고 국유 기업의 개혁이 심화됨에 따라 연금 보험 업무에 새로운 상황과 문제가 나타나고 있으므로 관련 정책을 가능한 한 빨리 명확히 해야 합니다. 도시근로자 사회보장제도 개선요구에 따라 관련사항을 다음과 같이 공고합니다.

1. 도시기업 근로자연금보험에 가입한 자는 관계없이 전직하게 됩니다. 기업구조조정, 주식구조조정, 매각, 경매, 임대 등을 통해 변화된 기업과 근로자, 조정지역을 이동하는 사람들을 포함한 모든 단위는 연금보험에 계속 가입해야 합니다. 규정에 따라 기부금 전액을 기한 내에 납부합니다. 사회보험기관은 연금보험관계를 옳게 관리하고 계속하며 다양한 서비스를 제공하여야 합니다.

2. 근로자와 기업 간의 노동관계가 종료되거나 종료된 후에도 근로자 연금 보험 관계는 규정에 따라 유지되며 사회보험에 의해 관리됩니다.

보험대리점. 공기업에서 해고된 직원이 계약 기간 만료 후 센터를 떠날 때, 노동 계약 제도가 시행되기 전에 근무한 경우

, 나이가 많고, 기업 내 퇴직 조건에 근접한 경우, 재취업이 실질적으로 어려운 경우에는 기업과 협의 후 합의해야 하며, 양로보험료는 지급방법, 지급기간, 재원, 보증조건 등을 기업과 근로자 간의 합의로 납부할 수 있다. 구체적인 인사 범위는 지방 정부의 규정에 따라 시행됩니다. 실업자가 재취업할 경우 새로운 고용주는 실업자와 근로계약을 체결하고 필요에 따라 연금보험에 가입해야 합니다. 자영업자와 탄력적으로 재취업하는 사람은 연금보험에 계속 가입해야 한다.

관련 조치는 주정부 규정을 준수해야 한다.

3. 도시지역 개인상업가구 등 자영업자와 다양한 유연한 취업방식을 채택한 사람은 연금보험에 가입한 후 부담한다

주 정부가 정한 납부 기준에 따라 연금 보험료는 일반적으로 월 단위로 납부해야 하지만 분기별, 반기별, 연간 단위로 납부할 수도 있으며, 납부 시기를 누적으로 환산할 수도 있습니다. 위에 언급된 사람이 남성은 60세, 여성은 55세에 도달하고, 총 15년 동안 납부하면 규정에 따라 기초연금을 받을 수 있습니다. 누적지급기간이 15년 미만인 경우

개인계좌에 보관되어 있는 금액을 개인에게 일괄지급함과 동시에 연금보험관계가 종료됩니다. 후속 추가 지불로 인해 지불 기간이 연장되지 않습니다

.

4. 연금 보험에 가입한 농촌 계약 근로자의 경우, 기업과의 노동 관계가 종료되거나 해산된 후에도 사회 보험 처리 기관은 연금 보험 관계를 유지하며 재취업한 사람은 지방정부의 규정에 따라 농민계약제도에 따라 근로자의 개인계좌를 계속 유지하거나 양도해야 합니다. p>

개인부담금은 개인에게 일괄 지급되며 동시에 연금보험관계도 종료됩니다. 재취업한 사람은 연금 보험에 다시 가입해야 합니다

농업인의 계약직 근로자가 남성은 60세, 여성은 55세에 도달한 경우, 누적지급연수가 15년 이상인 경우

누적지급액이 규정에 따라 기초연금을 받을 수 있다. 15년 미만인 경우 개인계좌 잔액 전액을 일시불로 지급합니다

.

5. 파산 기업이 납부해야 할 연금 보험료는 관련 규정에 따라 자산 실현 수익금에서 납부해야 하며, 기업이 납부해야 할 연금 보험료는 기업이 파산한 경우 보험료에는 장기 미납금이 포함됩니다. 기업 지급금 중 근로자의 개인 계좌로 이체되어야 하는 부분은 사회보험기관의 승인을 거쳐 노동사회보장국의 심사를 거쳐야 합니다. 부서, 재무 부서에서 검토하고 지방에 보고합니다.

민간 정부의 승인 후 취소될 수 있습니다. 직원이 규정된 개인 지불 비율에 따라 개인 계정 자금을 보충한 후 사회 보험 기관은 규정에 따라 적시에 이를 기록하고 직원의 지불 기간을 인정해야 합니다.

6. 질병 또는 비업무상 부상으로 인해 장애를 입은 근로자로서 현지 근로능력평가기관에서 근로능력을 완전히 상실한 것으로 판정된 근로자로서 고용주와 근로관계가 있는 경우 해고된 경우, 고용주는 신청서를 사회 보험 기관에서 검토하고 현 노동 사회 보장 부서의 승인을 받은 후 퇴직하고 퇴직 생활 수당을 받을 수 있습니다. 퇴직생활비 기준은 근로자의 지급연한과 급여 수준에 따라 결정되며, 구체적인 방법과 기준은 주정부 규정에 따라 시행된다.

7. 지방에 걸쳐 이전하는 도시 기업은 기업과 직원 간의 연금 보험 관계 양도 절차를 처리하기 위한 규정을 따라야 합니다.

현 직원의 개인 계좌의 신용 한도는 전액 이체되며, 이체되는 곳의 사회 보장 기관은 자금 중 개인 지불 부분만 이체됩니다. 개인

계좌 신용 한도에 따라 회계 처리됩니다. 기업이 이전하는 지역의 사회보험기관은 이전한 기업의 연금보험관계와 개인계좌를 성실히 이전, 유지하며 퇴직자 기본양로금을 제때에 전액 지급해야 한다. 이전기업이 양도지에서 연금보험료를 납부할 의무가 있는 경우에는 연금보험관계가 이전되기 전에 연체금을 모두 갚아야 한다.

8. 특수직종에 대한 조기퇴직 승인 관리를 강화합니다. 특수 유형의 업무를 수행하는 기업은 특정 유형의 업무

직위, 인력 및 변경 사항을 현 및 시 노동 및 보안 부서에 정기적으로 보고하고 등록해야 하며 특수 유형의 업무에 대해 조기 퇴직을 설정해야 합니다.

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명절 홍보체계를 구축하고 대대적인 감독을 실시한다. 현급 이상의 노동 및 사회보장 행정 부서는 특정 유형의 업무에 대한 조기 퇴직 승인 절차를 표준화하고 승인 시스템을 개선해야 합니다. 사회 보험 기관은 특수 직업 신분을 취득하고 허위로 기본 연금을 받는 과정에서 사기 및 사기 행위가 발생하는 것을 방지하기 위해 특수 직업에 대한 파일과 데이터베이스를 구축해야 하며, 허위로 받은 연금을 즉시 정정하고 회수해야 합니다.

라오진.

9. 정부 기관 및 기관을 위한 연금 보험 시범 사업을 훌륭하게 수행하십시오. 이미 정부 기관을 대상으로 연금 보험 시범 개혁을 실시한 지역은 개혁 시범 개혁의 결과를 더욱 공고히 해야 하며, 보험료 징수 메커니즘을 개선하고 이들 간의 관계를 탐구해야 합니다. 개인 지급 및

혜택 계획을 적절하게 연결하는 방법을 개발하고, 사회화 연금 발행을 위한 여건을 적극적으로 조성하고, 기금 관리를 강화하고, 기금 보안을 보장합니다. "직원이 기관, 공공기관, 기업 간 이동 시 사회보장관계 처리에 관한 고시"(노동사회보장부 발행[2001] 제13호)에 의거, 직원이 정부 기관, 기관, 기업 간 이동 시 연금 보험 관계를 이전하고 연결합니다. 노동사회보장부

2001년 12월 22일 제목: 노동연금보험 공고

복사처: 국가별 계획 하의 모든 도시, 노동국 신장생산건설군 그리고 사회보장.

노동사회보장부 사무국은 2001년 12월 25일 헤이룽장성 도시 기업 및 자영업 근로자를 위한 기본 연금 보험에 관한 성급 조정 및 실시 의견을 발표했습니다.

작성자: 흑룡강성 인민정부

발급번호:

공포일: 2005-3-4

집행일: 2005-3-4

도의 기본양로보험 조정수준을 제고하고 사회보험 발전을 촉진하며 퇴직자 기초연금이 적시에 전액 지급되도록 보장하기 위해 "의 답변"에 따라 흑룡강성 도시 사회보장제도 개선 시범 실시 계획 ​​승인에 관한 국무원' 》(국한[2004] 제36호), 우리 성의 실제 상황에 기초하여 이러한 실시 의견을 작성합니다.

1. 기본 연금 보험의 지방 조정 목표와 원칙

(1) 기본 연금 보험의 지방 조정의 목표는 독립적인 자금원을 마련하는 것입니다. 기업 및 기관의 보안 시스템을 다양화하고 표준화하며 관리 서비스를 사회화하고 모든 유형의 도시 기업, 민간 비기업 단위, 직원 및 개인 근로자를 포괄하는 사회 보장 시스템입니다. 기본양로보험정책을 통일하고, 지급비율과 연계사업을 통일하며, 기본양로금 계산과 지급방법을 통일하고, 성 전체의 기금관리와 사업절차를 통일한다.

(2) 기본 연금 보험의 주정부 조정 원칙은 다음과 같습니다. 주정부 조정 수준은 주의 경제 발전 수준과 양립해야 하며 모든 측면의 권리와 의무가 감당할 수 있어야 합니다. 상응하고 공정하게 기본 연금 보험 기금을 통일적으로 관리하고 성, 현, 현(시, 구) 정부가 기본 연금 지급을 보장하기 위해 다양한 수준의 기금 격차에 대해 책임을 집니다. 완전하고 정시에.

2. 도 기본연금보험제도 표준화

(1) 지급비율과 기준을 조정한다.

보험에 가입한 기업과 기업이 아닌 민간 단위는 전년도 직원의 월 평균 총 임금을 기준으로 22%의 비율로 기여금을 납부해야 합니다. 원래 납부율이 22%보다 높으면 22%로 조정되고, 납부율이 20%보다 낮으면 20%로 조정됩니다.

개인 피보험 직원은 평균을 사용합니다. 전년도 월급을 8%를 기준으로 지급합니다. 귀하의 평균 월급이 성 직원 월 평균 급여의 60% 미만인 경우에는 60%를, 성 직원 월 평균 급여의 300%를 초과하는 경우에는 300%를 지급합니다. 초과분은 지급 기준으로 사용되지 않으며 기본 연금 지급 기준에 포함되지 않습니다.

보험에 가입한 도시 개인 산업 및 상업 가구, 프리랜서 및 탄력적 고용 인력은 성 직원의 월 평균 급여를 기준으로 20%의 기여금을 지불해야 합니다.

(2) 기본 연금 보험 조정 프로젝트를 표준화합니다.

'기업 근로자를 위한 통일된 기본 연금 보험 시스템 구축에 관한 국무원의 결정'(Guofa [1997] No. 26) 시행 전 퇴직자를 위한 전반적인 계획 프로젝트에 대해 구 지방 노동부의 "추가 발전에 관하여" "기업 근로자를 위한 기본 연금 보험의 좋은 업무 수행에 관한 고시"(Heilao Shefa [2000] No. 79) 및 지방 노동 사회 보장부의 "고시" 지방자치단체 및 현 차원의 기초연금보험 실시에 관한 의견 안내'(Heilao Shefa [2000] No. 12) 및 노동사회보장부의 '원래 산업 조정 프로젝트 승인에 관한 고시'(노동부) and Social Security [1998] No. 22)은 중앙산업과 직접산업에서 퇴직자를 위한 조정사업의 시행과 표준화를 규정하고 있다.

국무원 국법(1997년) 제26호 문서 시행부터 성의 도시 사회보장제도 개선 시범사업까지의 기간 동안 신구 연금 계산 및 지급 방식을 비교할 때 전환 기간 동안 위에 언급된 문서를 결정하여 새로운 계산 및 지불 방법에 따라 기초 연금을 계산하는 프로젝트를 조정해야 합니다. 전환기간 이후 기초연금 수급요건을 충족하는 자에 대해서는 기초연금 산정 및 지급 시 더 이상 기존과 신규 산정 및 지급방식의 비교를 사용하지 않으며, 종합계획사업은 취소되며, 기초연금 연금은 새로운 계산 및 지급 방법에 따라 완전히 계산되고 지급됩니다.

기초연금보험 수혜자가 사망한 후 유족은 국가 및 지방 관련 규정에 따라 장례비(장례비 및 일회성 구조금)를 받을 수 있다.

(3) 기본연금 산정 및 지급방식을 통일한다.

성급 조정을 실시한 후에도 기본 연금 계산 및 지급 방법은 여전히 ​​"흑룡강성 도시 기업 근로자 기본 연금 계산 및 지급 방법"(Heilao Shefa [2004])에 따라 시행됩니다. 67호), 단, 산정 기준 기초연금 및 임시연금 지급에 사용되는 직원 평균 급여기준은 직원이 퇴직하는 전년도 도내 직원의 월평균 급여를 기준으로 산정한다.

(4) 통합 자금 관리.

기금은 지방의 전반적인 계획과 예산 관리를 구현합니다. 예산이란 사회보험기구가 사회보험제도 실시 계획 ​​및 임무에 따라 작성하고 법적 절차에 따라 승인한 연간 사회보험기금 재정 수입 및 지출 계획을 말하며, 성급 사회보험행정국은 예산 준비 절차를 따르고 이에 따라야 한다. 승인된 수입 및 지출, 고정 금액 보조금, 잉여 유보 및 지불 보장 원칙을 작성하여 지방 노동사회보장국에 제출하고 검토를 위해 지방 재무부에 제출하고 다음과 같이 시행합니다. 지방정부의 승인.

1. 예산 준비.

(1) 자금 조달 계획, 지급된 임금, 피보험자 수 및 연금보험료(미지불 부채 포함), 이자, 개인 계좌 등 소득 지표를 종합적으로 계산합니다. 실제 피보험자 수의 증가 등입니다. 해당 연도의 재정 보조금 수입은 재정부 및 노동사회보장부의 재정 기금 보조금 규정에 따라 결정됩니다. 지방자치단체가 부담해야 할 자금은 개인계좌로 통합하고, 계층적 책임원칙에 따라 각급 재정부담액을 결정한다.

(2) 기금지급계획, 퇴직자 수, 종합계획사업, 기초연금 변동 등을 토대로 기초연금, 장례비, 개인계좌이체 등 지출지표를 종합적으로 산정·결정한다. 지출 수준.

(3) 지방자치단체가 도에서 발표한 기금 징수지급 계획을 완수하지 못하여 발생하는 자금 격차는 지방자치단체가 전년도 잔액을 활용하고 재정지출구조를 조정하여 메워야 한다. 기초연금이 제때에 전액 지급되도록 보장합니다.

2. 점진적 수집 및 지불. 기본 연금 보험료는 각급 지방 세무 부서에서 징수하고 지불합니다. 지방 농업 간척 및 임업 시스템의 연금 보험료는 여전히 도도부현, 시, 도를 기준으로 하는 퇴직자 사회 보험 기관에서 징수하고 지불합니다. 기초연금은 정해진 산정방법에 따라 지급됩니다.

3. 잔금의 사용 및 관리. 2004년 말 이전에 각처의 기본연금보험기금 및 경상잔고금의 누적잔액은 당분간 인계되지 않고 지역 사회보장기금 금융계좌에 보관됩니다. 필요한 경우 현급 시, 군, 시스템에서 의견을 제출하고, 이를 지방 사회보험국의 검토를 거쳐 지방 노동사회보장국과 노동사회보장국에 제출합니다. 승인을 위한 재정.

4. 탄탄한 개인계좌 자금을 마련하고 규정에 따라 운용하세요. 실제 개인계좌 자금과 사회통합자금은 별도로 관리 및 회계 처리됩니다. 개인계좌 기록은 진실하고 완전해야 하며, 성 사회보험국에서 통일적으로 관리합니다. 실제 회계 및 주 정부 특별 금융 계정에 포함됩니다. 다양한 도시와 시스템에서 분기별로 지출하는 개인 계좌 자금은 주 정부가 정한 기금 관리 및 운영 방법에 따라 주 사회보장국에서 투자하고 운영합니다. 종합 운영 수익률은 실제 투자 및 운영 상황을 토대로 매년 결정되며, 주 노동사회보장국의 검토 및 승인을 거쳐 주 정부에 보고되어 승인을 받고 주 사회보장국에서 발표됩니다. 개인 계좌에 대한 이자를 기록하기 위한 기초로 매년 초에. 주 노동사회보장부와 주 재무부가 기금의 관리와 운영을 감독합니다.

(5) 비즈니스 절차와 정보 시스템을 통합합니다.

1. 연금보험 업무절차를 일원화한다. 성 각급 사회보험 기관은 금융보험 프로젝트 전체 계획에 따라 성의 통일된 기본양로금 사업 관리 정보 시스템과 통일된 기본 양로보험 사업 절차를 활용하고 지급 기반을 정확하게 결정해야 하며 기업이 다음을 촉구해야 합니다. 매월 지급 신고서를 작성하고 세무 당국에 징수 계획을 제공합니다. 직원의 개인 계정 관리는 공개적이고 투명해야 하며, 직원 퇴직 혜택에 대한 검토는 정책에 따라 수행되어야 합니다.

2. 도의 연금보험 사업 운영에 대한 지도, 감독 및 검사를 제공합니다.

도사회보험청은 기초연금보험 사업운영, 기초연금보험 확대, 징수계획 완료, 퇴직자의 자연성장, 동급 금융투자 등을 중앙데이터베이스로 추적하고 기초연금을 지급한다. 적시에 전체 과정을 감독하고 잉여금 지불 능력에 대한 분석을 실시하고 노동 및 사회 보장 부서에 보고서를 제공하여 지방 조정이 정상적으로 작동하도록 보장합니다.

3. 도내 기초연금보험 통합 전산관리정보시스템을 구축한다. 기본 연금 보험의 기본 데이터를 결정하기 위해 중앙 집중 관리를 실시하는 도도부현 및 시의 경우, 보험에 가입한 기업 및 다양한 유형의 직원에 대한 모든 기본 데이터를 지방 중앙 데이터베이스에 입력하여 단계별로 실시하는 도도부현 및 시를 대상으로 중앙 집중 관리를 수행합니다. -기초연금보험 기초자료 결정을 위한 단계별 관리 기초연금보험 초기화 요구에 따라 도의 통일된 기초연금보험 사업관리와 원본 정보시스템이 연계될 수 있도록 기초자료를 조정, 개선한다. 성의 기본 데이터의 무결성을 보장하고 관리 정보 시스템의 정상적인 운영을 달성하기 위한 정보 시스템입니다.

3. 사회보험 기관의 설립 및 관리 시스템을 조정합니다.

성 사회보험 관리국은 성 내 기업, 정부 기관 및 농촌 연금 보험을 처리합니다. , 군(시, 구) 사회보험행정국이 수직적 경영을 실시한다. 시, 군(시, 구) 사회보험행정국이 수직적 관리를 실시한 후 원래 인력 자금, 공공 자금, 기업 자금 및 기타 예산 지표의 기본 수치는 성 재정 부서의 승인을 받은 후 모두 이관됩니다. 지방재정부에 편입되었습니다. 인프라 건설 및 기타 자금은 성 개발 개혁위원회의 개발 계획에 포함됩니다. 성급 이하 사회보험행정국의 조직설립, 인사관리, 자산은 성으로 이관된다. 지도팀은 지방 노동사회보장부를 주요 관리로 하고 도도부현, 시, 군이 관리를 보조하는 이중 리더십을 구현합니다. 농업간척 및 임업제도의 사회보험기관은 당분간 변함이 없을 것이다.

모든 수준의 사회 보험 기관은 전액 자금을 지원받는 공공 기관이며 공무원에 따라 관리됩니다. 성급, 도급, 현(시, 구) 사회보험기관의 명칭을 통일하고 xxx(행정구역명)사회보험총국으로 명칭한다. 조직 규정을 통일하여 하얼빈시 사회보험행정국은 부국급 단위이고, 기타 현 및 시는 부과급 단위이며, 성 임산업과 농업 개간 단위는 부문급 단위, 현은 부과급 단위이다. (시, 지구)는 부 섹션 수준 단위입니다. 현재 간부의 직급이 새로 제정된 조직 규격보다 높을 경우 원래 직급은 그대로 유지될 수 있다. 앞으로 새로 채용된 간부는 새로 설립된 조직의 사양에 따라 채용되어야 합니다.

IV. 각급 정부 및 관련 부서의 책임

각급 정부와 관련 부서는 지방정부의 원활한 운영을 보장하기 위해 각자의 기능에 따라 임무와 책임을 수행합니다. 전반적인 계획 .

(1) 모든 수준의 지방 정부는 사회 안정을 유지하고 개혁과 발전을 촉진하며 목표를 이행하기 위한 주요 문제로서 도시 사회 보장 시스템을 개선하고 기초 연금이 적시에 전액 지급되도록 보장해야 합니다. 모든 수준의 책임 시스템. 노동 보장, 사회 보험 기관, 재정, 지방세 및 기타 관련 부서를 조직하여 도시 사회 보장 시스템 개선에 관한 일련의 지침과 정책을 성실하게 시행하고 재정 지출 구조를 효과적으로 조정하며 사회 보장 자본 투자를 늘리고 자금 전액배분을 우선적으로 하고, 자금관리 및 감독을 강화한다.

(2) 각급 노동 및 보안 부서는 기본 연금 보험 정책을 점진적으로 개선하고 개선해야 하며 사회 보험 기관의 정책 이행을 검사 및 감독해야 합니다. 각종 연금보험 정책의 규정에 따라 사회보험 기관은 기업보험 등록, 지불 기반 확인, 지불 신고, 개인 계좌 자금 관리 및 자금 관리 운영, 직원 퇴직 혜택 검토, 사업 감사, 기본 연금 지불, 사회 보험 등을 담당합니다. 우리는 지방세무서에 자금징수 및 납부계획을 적시에 정확하게 제공하고 사회보험 적용범위 확대에 노력할 것입니다.

(3) 각급 재정 부서는 기본 연금 보험 기금 관리에 대한 감독 및 검사를 강화하고 기금 조달을 위해 가능한 모든 조치를 취해야 합니다. 주 재무부는 기본 연금이 제때 전액 지급될 수 있도록 충분한 자금을 할당하도록 모든 수준의 재무 부서에 촉구해야 합니다.

(4) 지방 각급 세무 부서는 기본 연금 보험료 징수 계획을 성실히 이행하고 기금 징수를 강화하며 체납금 청산 노력을 강화해야 합니다. 성급 지방세무국은 각급 세무 부서의 징수 계획 완료를 감독, 평가하고 자금 수령액을 늘리는 일을 담당합니다.

(5) 각급 산업 및 상업 부서는 기업(개별 산업 및 상업 가구 포함)의 등록, 등록 취소 및 등록 변경에 대한 기본 정보를 동시에 사회 보험 기관에 보고해야 합니다. 기초연금보험 확충업무 제공을 지원하기 위해 분기별로 수준을 상향 조정하고 있습니다.

(6) 감사 부서는 기본 연금 보험 기금의 수집, 분배 및 관리에 대한 감사 감독을 강화해야 하며 기본 연금 보험 기금 운영과 관련된 징계 위반 사항을 심각하게 조사하고 처리해야 합니다.

도 기본양로보험에 대한 성급 조정은 2005년 5월 1일부터 실시된다. "흑룡강성 도시 기업 근로자를 위한 기본 연금 보험에 대한 지방 조정 조치를 발표하는 흑룡강성 인민 정부 총판의 통지"(Hei Zheng Ban Fa [1998] No. 80)가 같은 날 폐지되었습니다. 시간.

주 노동사회보장부는 이러한 시행 의견을 해석할 책임이 있습니다.

10월

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