온라인으로 운전자를 모집하는 것이 사실인가요?

거짓입니다. 파격적인 고임금 채용은 대부분 사기라고 합니다. 고임금 직위에 사람을 모집하고 이유(인턴십, 호위 증명서 신청 대기 등)를 찾아 치료한다고 합니다. 포터, 경비원 등 값싼 노동력이나 무료 노동력을 활용하세요. 더 이상 일할 수 없거나 속았다는 느낌이 들 때 그냥 떠나십시오. 그는 언제든지 끊임없이 사람들을 모집하고 있습니다. 신체검사비, 보증금, 식비, 증명서 신청 등 다양한 형태로 금전을 사취하는 경우도 있다.

전자 채용으로도 알려진 온라인 채용은 기업 인사 관리자가 채용 프로세스를 완료할 수 있도록 기술적 수단을 사용하는 것을 말합니다. 즉, 회사는 이력서 데이터베이스나 검색 엔진과 같은 도구를 사용하여 회사 자체 웹사이트, 제3자 채용 웹사이트 및 기타 기관을 통해 채용 프로세스를 완료합니다.

2020년 4월 30일 현재, 백일수천만 온라인 채용 특별조치가 6주차에 접어들었고, 모든 지역과 시장 주체가 노력에 박차를 가했으며, 총 148만 명의 고용주가 참여했습니다. 수천명의 직업 요구 사항을 발표했습니다. ?

온라인 채용에는 크게 두 가지 방법이 있습니다. 하나는 인재 홈페이지에 회원으로 등록하고, 인재 홈페이지에 채용 정보를 게시하고, 구직자 정보를 수집하고, 적합한 인재를 검색하는 것입니다. 다른 하나는 회사 홈페이지에 채용 정보를 게시해 인재를 유치하는 것입니다.

온라인 채용은 시간과 공간을 넘나드는 상호작용 과정으로, 고용주와 개인 모두 자신의 조건에 따라 온라인으로 선택할 수 있습니다. 이러한 긍정적인 상호 작용은 채용 및 지원 과정에서 맹목적인 행동을 줄여줍니다. 일부 대규모 인재 채용 웹사이트에서는 빠른 검색 방법, 조건부 검색 엔진 등 개인화된 서비스를 제공하여 온라인 채용의 타당성을 더욱 강화합니다.

위 내용 참고 : 온라인 채용_바이두백과사전