인적자원과 사회보장부 20 17 연금 조정 5,5 는 어떻게 계산합니까?

3 월 29 일, 기자는 재정부 웹사이트에서 20 17 년 중앙예산에서' 20 17 년 중앙지방세 반환 및 이체 지불 예산에 대한 설명' 에 따르면 기본연금 이체 지불 예산 566438+07 억원 주로 20 17 1 부터 기업 기관 사업 단위 퇴직자 연금 기준이 평균 5.5% 인상됐다. 게다가, 도시와 농촌 주민의 기본연금보험 수령자 수도 증가했다.

올해의 증가폭은 작년보다 낮다.

주목할 만한 것은 1 1 배 10% 상승폭을 겪은 후 지난해 기업 퇴직자 연금 기준이 약 6.5% 인상됐고, 올해 상승폭은 5.5% 로 더 낮아졌다는 점이다. 왜 연금 기준 조정이 하락하기 시작했고, 미래가 하락세를 이어갈 것인가?

이에 대해 다년간 연금 연구에 종사해 온 국무원 발전연구센터 금융연구소 연구연구원 주씨는 전국 상보 기자에게 지난 10 년간 연금 조정 폭이 10% 로 지난해 6.5% 로 낮아져 올해는 5.5% 로 변했다고 말했다. 중요한 이유는 연금 기금 지불 압력이 크기 때문에 앞으로 이런 상승폭이 계속 하락할 가능성이 높다는 것이다.

윤울민 인사사회보장부 장관은 지난 3 월 연금보험기금 운영이 전반적으로 원활하다고 소개했다. 지난해 도시 근로자 기본연금보험기금 총소득 2 조 8400 억 원, 총지출 2 조 5800 억 원, 당기잔고 2600 여억 원. 누적 잔액은 3 조 6700 억 달러로 17 개월의 지불을 보장할 수 있다.

이에 대해 주가 말했다. "최근 몇 년 동안 우리는 많은 지방연금기금 수지가 불균형하여 재정이체 지불이 필요한 것을 보았다. 지난 5 ~ 6 년 동안 재정이체 지불은 거의 2 조 원에 육박하며 연금기금 지불 압력이 컸다. "

앞으로 중국의 연금 지급은 엄청난 압력에 직면하게 될 것이다

주씨에 따르면 그동안 연금 기준은 수년 연속 10% 상승했고, 일부 지역에서는 실제 상승폭이 10% 를 넘어섰다. 지방조사 당시 많은 지방정부는 최근 10 년 동안 계속 크게 성장해 자금 불균형의 중요한 원인이 되었다고 반영했다.

최근 몇 년 동안 연금이 어떻게 조정되고 제도화된 조정 메커니즘이 수립되었는지는 업계의 관심의 초점이 되어 왔다는 점을 빼놓을 수 없다. (윌리엄 셰익스피어, 연금, 연금, 연금, 연금, 연금, 연금, 연금, 연금, 연금)

지난해 4 월 당시 인사부와 사회보장부 대변인 이충은 지난해 연금 인상 폭이 6.5% 로 조정됐다고 설명하면서 6.5% 안팎의 조정 수준은 현재 경제사회 발전 상황과 현재 기업사업 단위 퇴직자 연금 수준을 종합적으로 고려한 것이라고 밝혔다.

주씨는 이전에 연금 기준 조정 메커니즘에 관한 과제를 한 적이 있지만 중국은 아직 제도화된 자동조정 메커니즘을 세우지 않았다고 생각한다. 외국의 경험으로 볼 때, 이런 자동조정 메커니즘은 일반적으로 물가, 노동생산성, 사회평균임금 등 지표의 변화와 함께 자동조정을 한다.

"앞으로 중국의 연금 지급 압력이 갈수록 커질 것이다. 연금 투자의 관점에서 볼 때, 경제 하행 압력 하에서 연금 투자 수익은 그리 크지 않을 수도 있고, 재정 증속 역시 둔화되고 있으며, 이전 지불 능력은 제한되어 있다. 미래 연금 기준의 조정은 계속 하락할 가능성이 높다. " 주홍 대답했다: