연금 보험 기금 출처

기본연금보험은 국가법에 의해 의무화되는 사회보장제도이다. 그 목적은 근로자가 노년에 퇴직한 후 국가와 사회로부터 물질적 지원을 받고 기본적인 생활을 보장하는 것입니다. 의무적인 공공 복지, 비영리 사회 보험입니다.

사회보장은 사회풀링보험(Social Pooling Insurance)의 약자로 연금보험, 의료보험, 실업보험, 산재보험, 출산보험 등이 포함된다. 사회 보장과 연금 보험의 차이점은 연금 보험이 사회 보장의 구성 요소라는 것입니다.

사회계획이란 일정 범위 내에서 연금보험자금의 수집, 관리, 사용을 통일적으로 계획하는 것을 말한다. 각 조정구는 지역연금보험기금의 잔액을 책임지며, 그 잔액은 주로 조정구가 관리하고 사용하며, 그 부족분은 일반적으로 동일한 수준의 정부와 재정이 메워야 합니다.

일반인의 관점에서 연금보험은 개인이 15년 동안 납입한 후 연금을 받을 수 있다는 뜻이다. 고용주가 지급하는 연금보험은 퇴직 후 징수할 수 있는 퇴직연금보험이다. 개인이 가입한 연금보험은 60세 이후부터 납부해야 합니다. 그래야만 받을 수 있습니다.

사회보험은 국가의 의무보험으로 모든 단위와 개인이 반드시 가입해야 한다.

'노동법' 제72조 "사회보험기금은 보험 종류에 따라 재원을 정하고 단계적으로 사회통합을 실시한다. 사용자와 근로자는 반드시 사회보험에 가입하고 사회보험료를 납부해야 한다." 법에 따라 보험료를 지급합니다." 사용자가 국가 규정에 따라 근로자에게 사회보험금을 지급하지 않는 것은 위법이며, 그 직접적인 결과는 근로자의 정당한 권익을 침해하는 것입니다.

차이점:

첫째, 기본 속성이 다릅니다.

전자는 행정적으로 의무적인 사회 보장이고 후자는 사회 복지 성격을 갖습니다. 금융기업의 경영활동, 보험은 임의보험기관의 영리를 목적으로 하며, 피보험자와 등가교환관계가 있습니다.

둘째는 대상과 기능이 다르다는 것입니다.

전자의 대상은 태어날 때, 늙었을 때, 병들었을 때, 부상을 입을 때, 실업자일 때 기초생활보장을 받는 사회복지사와 그 가족을 말하며, 후자는 누구의 생명과 신체, 재산을 빼앗는다. 삶, 신체의 다양한 단계를 구별하는 물건, 발생할 수 있는 재산의 다양한 부분과 발생할 수 있는 다양한 사고가 사건 발생 시 일정한 경제적 보상을 받기 위해 보험에 가입됩니다.

세 번째는 권리 간의 서로 다른 상호 관계입니다. 및 의무:

전 보험료는 주로 근로자가 일할 때 노동 성과가 축적되어 발생합니다. 근로자는 사회 노동을 수행하고 사회에 공헌하며 소액의 사회 보험료를 지불합니다. 사회보험 혜택을 누릴 권리가 있으며 이에 따라 권리와 의무의 관계가 설정됩니다. 보험료는 개인 소득(재산 소득 포함)에서 발생하며 수령 금액은 보험 금액에 따라 다릅니다.

넷째, 입법 범위가 다릅니다.

전자는 사회 입법의 범주에 속하고 후자는 경제 입법의 범주에 속하며 다섯째, 관리 시스템이 다릅니다. 전자는 행정 리더십 시스템에 속하고 후자는 재정 및 금융 시스템에 속합니다.

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