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사회보장기금 예산편람의 예산 요건
사회보험기금 예산은 수입과 지출의 균형을 유지하고 적자가 없어야 한다. 사회보험기금 예산초안을 작성할 때에는 전년도 기금예산을 조정지역에서 집행하고, 금년도 국민경제사회발전계획, 인적자원 및 사회보장 발전계획, 사회보험정책 등의 요소를 고려하여야 한다. 금융지원 정책 등을 종합적으로 고려해야 한다.
사회보험기금 수입예산안 작성은 수입항목별로 별도로 계산해야 한다. 사회보험료 수입은 사회보험 가입자 수, 보험료, 전년도 평균 사회임금 수준, 임금 인상 등을 고려하고 사회보험 징수 확대 과제와 연계하여 합리적으로 결정되어야 합니다. 그리고 수집. 재정지원 소득은 전년도 재정지원 수준을 종합적으로 고려하고, 비교할 수 없는 요소를 제외하고, 올해 신규 보조금에 대한 종합적인 분석을 추가해야 한다. 이자소득은 은행 예금 및 국고채 매입에 따른 이자소득과 규정에 따라 개인계좌 자금을 운용하여 얻은 투자소득을 기준으로 합리적으로 계산됩니다. 2010년에는 전년도 실적을 바탕으로 양도소득, 상사보조소득, 하급전출소득, 기타소득을 합리적으로 계산하여야 한다.
사회보험기금 지출예산 초안 작성은 최근 몇 년간의 기금 지출 동향 변화를 고려하고 인력, 인력, 지출 변화에 영향을 미치는 정책 및 기타 요인. 각 지방에서는 각종 사회보험혜택규정을 엄격히 실시하고 각종 사회보험혜택정책의 실시를 보장해야 하며, 지급표준을 임의로 높이거나 지출범위를 확대해서는 안 된다.
모든 지역에서는 기금 예산 준비 지침을 신중하게 준비해야 합니다. 준비지침에는 주로 예산편성근거, 산정요소, 예산편성현황, 기존 문제점, 경영강화를 위한 제언 및 방안 등이 포함된다.
구체적인 준비요건 및 방법은 다음과 같다. 1. 연금보험기금 수입예산
①. 연금 보험료 수입에는 국가 및 지방 정책에 따른 경상징수소득, 기업 연체금 정산 소득, 선납금 및 일회성 체납 소득이 포함됩니다. 예산은 당해 연도 보험확대계획, 가입자 수, 지급기준, 재직근로자의 평균급여 인상률, 체불정산 업무계획 등 정책적 요인을 종합적으로 고려하여 결정되어야 한다.
당기 연금 보험료 소득
당기 연금 보험료 소득 예산액 = 평균 가입자 수 예산 수 × 1인당 월 예산 수 지급기준×12×평균비율×모금비율(단위별, 개인별로 계산) 그 중 :
평균 예산 납부자 수 = 전년도 실제 납부자 수 × [1 + (전년도 납부자 수 전년 대비 증가율 × 가중치) + 최근 3년간 납부자 수의 평균 증가율 × 가중치)]
계산된 기여자 수가 피보험자 수의 90% 이상인 경우 비율을 90%로 조정 . 전년대비 증가율과 3년 평균 증가율에 설정된 가중치의 합은 100%이다(아래 동일).
월 지급 급여 기준. 기업은 전년도 근로자 임금총액을 기준으로 기본양로보험료를 납부하고, 기관, 기관, 사회단체는 전년도 피보험자의 임금총액을 기준으로 기본양로보험료를 납부한다. 단위의 지급 기준은 모든 보험에 가입된 직원의 현재 개별 지급 기준의 합계보다 낮아서는 안 됩니다. 개인 근로자는 전년도 평균 월급을 지급 기준으로 삼는다. 개인 지급 기준이 전년도 성 근로자 월 평균 급여의 60%보다 낮을 경우 지급액을 60%로 계산한다. 300%를 초과하는 부분은 지급기준에 포함되지 않습니다. 기본연금보험에 가입한 도시형 개인공상가구와 탄력고용근로자의 경우 전년도 지방에서 재직한 근로자의 월평균 급여를 기준으로 한다.
월 1인당 지급기준예산 = 전년도 월별 1인당 지급기준 × [1 + (전년도 1인당 월 지급기준 전년 대비 증가율 × 가중치 + 평균) 최근 3년간 지급기준 증가율 × 가중치)] × 가중치 + 전년도 재직자 월평균 급여 × (1 + 최근 3년간 근로자 월평균 급여) × 1인당 지급기준 전년도 도별 / 전년도 도내 직원 평균 급여 × (1 – 가중치)
지급률 및 징수율입니다. 회사는 기본연금 보험료를 20%로 납부하며, 개인 근로자는 개인납부액의 8%를 기본연금 보험료로 납부합니다. 도시 자영업자 및 탄력근로자는 납부기준의 20%를 납부하며, 취업자의 경우 기본연금 보험료는 사용자와 근로자***가 공동으로 납부하며, 사용자는 12%를 납부합니다. 직원 자신이 8%를 지불합니다. 지불 비율은 90%로 계산됩니다.
기업의 체납금을 청산합니다. 연초 발표된 연간 감사회수 계획을 토대로 산정되며, 일반적으로 전년도 말 현지 기업 체납액의 25%~30% 수준이다.
일회성 선불 그리고 체납소득. 국가 및 지방 정책에서 규정하는 일회성 선불금과 소급금을 말하며, 각 지자체 단위 조정지역의 전년도 실제 사건건수를 참고하여 구성하고, 지방자치단체의 구조조정과 결합하여 구성한다. 올해 부실기업과 보험 보장 관련 정책 조정, 체납금 예상 상황 등이 결정될 예정이다.
②. 이자소득, 양도소득 및 기타소득예산. 이자소득은 각 지역의 전년도 말 누적자금잔고, 중국인민은행이 전년도에 고시한 1년 정기예금 이자율 등의 요소에 따라 결정됩니다.
이자소득. 2009년말 지역누적잔액과 예금이자를 곱한 금액을 계산합니다. 현행 예금 상태의 잔액은 중국인민은행이 같은 기간에 발표한 예금 저축 이율에 따라 계산됩니다. 정기 예금 상태의 잔액은 정기 예금 저축 이율에 따라 계산됩니다. 같은 기간 또는 양측이 합의한 이자율에 따라 중국인민은행이 공시합니다. 잔액기금의 예치현황은 2009년 12월 31일 반영된 현황을 기준으로 작성되었습니다.
소득 이전.
지방 연금 보험 관계 이전 및 유지 조치가 공포되기 전에 지방 간 이전은 "도시 기업의 기본 연금 보험 관계 이전 및 유지에 대한 임시 조치 전달에 관한 국무원 총판공고"를 엄격히 따라야 합니다. 인적자원사회보장부 및 재정부 직원"(국무원 사무처)(2009) 제66호). 지방간 "이전소득"과 "이전지출"을 준비할 때, Guobanfa(2009) No. 66에 따라 시행해야 하며, 성 내에서 이전할 경우 시급 조정 영역은 여전히 우리의 현재 성 방식을 기반으로 해야 합니다. 예산을 준비할 때 Caishe [2009] 규정을 시행합니다. 도가 새로운 연금보험관계 유지방법을 공포할 경우에는 1954호에 따라 이전 3년간의 이전소득 평균증가율에 따라 결정한다. 수입”과 “이전 지출”은 상황에 따라 적시에 예산을 편성합니다.
기타소득. 각 지자체 단위 조정지역의 전년도 소득수준과 소득에 영향을 미치는 특수요인을 종합적으로 고려하여 결정됩니다.
③ 재정 보조금 수입 예산. 재정 보조금을 연금 보험 기금에 반영합니다. 지방재정부와 지방인적자원사회보장부의 "기업 근로자를 위한 기본 연금 보험에 대한 2010년 지방 책임 분담 조치"(Caishe [2010] No. 136)에 따르면 각 지방자치단체는 지역별 수입과 지출을 조정합니다. 자금 수입 및 지출 예산의 차이는 지방 조정 기반으로 사용되며 지방은 지방 조정 영역에 대한 조정을 실행합니다. 조정 비율은 8:2로 임시 조정됩니다. 수준은 80%, 자치조정구역은 20%를 부담하고, 각 시는 성급 조정지역의 예산을 완수하지 못하여 발생하는 세수 및 지출 격차는 성급 조정 범위에 포함되지 않으며, 같은 수준의 재정으로 충당...
4.상급자의 보조금 수입. 도가 각지에서 이입한 도 조정기금 수입 중 규정에 따라 배분된 도 조정 보조금 수입을 말한다.
⑤ 부하직원의 수입은 상사에게 이전된다. 각 지방자치단체에 지급하는 도조정기금을 말하며, 도가 규정한 금년년도 상호 지급비율에 따라 결정된다.
연금보험기금 총소득 = 현행기초연금보험료소득 + 재정지원소득 + 상위보조소득 + 하위 양도소득 + 이자소득 + 양도소득 + 기타소득
2. 기금지출예산
①연금지출예산. 평균 퇴직자 수와 1인당 연금 수준을 기준으로 계산합니다.
연금 지출 = 평균 퇴직자 수 × 월 1인당 연금 × 12개월
평균 퇴직자 수를 결정합니다. 위의 연말 퇴직자 수는 여기에 일정 증가율을 곱하여 결정됩니다. 증가율은 각 도시의 최근 3년간 평균 증가율을 기준으로 결정하되, 연간 최대 증가율은 5.5%를 초과할 수 없다.
1인당 월 연금수준이 결정된다. 위 연도의 1인당 월 연금에 자연성장 수준(통합이전 제외)을 더한 자연성장 수준은 잠정적으로 1인당 월 4위안으로 설정됩니다.
② 장례연금 지원금 지출예산. 장례연금 지원금 지출은 전년도 말 퇴직자 수, 전년도 지역 평균 사망률 등을 고려하여 결정된다.
장례연금 지원금은 다음과 같다. 지출 = 전년도 말 실제 퇴직자 수 × 전년도 도의 평균 사망률 × 전년도 도의 1인당 지급 기준
3상위 관청의 지출은 다음과 같다. 해결되었습니다. 도 단위 조정기금으로 각 지자체에 정해진 비율에 따라 지급하며, 도초기에 각 시에 발표된 계획에 따라 결정된다.
4 하위 지출에 대한 보조금. 각지에서 배출되는 성급 조정기금 수입에서 도가 할당한 성급 조정기금 보조금 지출을 말한다.
⑤지출 및 기타 지출 예산을 이관합니다.
이적지출은 최근 3년간 지역별 이적지출 평균 증가율을 기준으로 결정된다.
기타 비용은 전년도 발생한 금액을 기준으로 결정됩니다.
⑥의료비 지출. 전년도의 실제 발생 횟수가 우선합니다. 전년도에 이 조정영역에 의료보조금 지출이 없었다면 이 과목에 대한 예산 지출은 0이다.
연금보험기금 총지출 = 연금지출 + 장례연금 지출 + 상사지출 + 보조금 하위지출+이전비+의료비지원비+기타지출 1. 실업보험기금소득예산
① “고용보험료소득”이라 함은 단위지급, 개인별 지급액을 기준에 따라 지급하는 금액을 말한다. 지불 기반 실업 보험료의 일정 비율.
실업 보험료 수입 = 지급 단위 소득 + 개인 납부 소득
중: 지급 단위 소득 = 전년도 단위 지급 기준 × (1 + 3년간 평균 증가율 ) × 단위수수료율
개인부담금 소득 = 전년도 개인부담금 기준 × (1 + 3년 평균
②. '이자소득'이란 실업보험자금을 사용하는 것을 말한다. 국채를 구입하거나 은행에 예치(재정계좌, 자금지출계좌 포함) 이자수입은 중국인민은행이 발행한 잔고기금을 기준으로 2009년말 누적잔액과 예금이자를 곱한 금액과 같습니다. 현재 같은 기간의 예금 예금 이율은 중국 인민은행이 발표한 정기 예금 예금 이율 또는 쌍방이 합의한 이율을 기준으로 계산됩니다. 잔액기금은 2009년 12월 31일 반영된 현황을 기준으로 한다.
3. "금융지원수입"이라 함은 기금에 충당되는 동일한 수준의 재정지원금을 말한다.
4. "기타수입"이란 연체료 등을 말하며, 재무부서에서 승인한 수입을 실제 금액을 기준으로 분석하여 기재합니다.
⑤ '이전소득'은 보험대상의 조정지역 이동으로 인해 기금으로 이전된 소득을 의미하며, 해당 항목은 수치분석으로 채워집니다.
⑥. "우수보조수입"이란 하위취급기관이 상급취급기관으로부터 받는 보조금수입을 말한다.
7. "하위기관으로부터의 이전소득"이라 함은 하위기관에서 상급기관으로 이전된 기금수입을 말한다.
하급자 설명소득 = 실업보험료수입 × 5%
2. 실업보험기금 지출예산
①'실업보험기금 지출'을 말한다. 실업기간 동안 실업자에게 기본생활비를 지급한다.
실업보험 지출 = 전년도 실업보험 급여를 받은 사람의 개월수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 실업보험 기준
②, "의료 보조금지출'은 규정에 따라 실업보험 급여를 받는 기간 동안 실직자에게 지급하는 의료비를 말하며, 고정의료비와 입원의료비로 구성된다.
의료비지원비 = 고정의료비지원비 + 입원의료비지원비
이중: 고정의료비지원비 = 전년도 실업보험 급여개월수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 고정의료비 기준
병원의료비 지출 = 전년도 입원의료비 지출 × (1 + 3년 평균 증가율)
③ "장례연금지원비"라 함은 실업보험 급여를 받다가 사망한 실업자에게 규정에 따라 지급되는 장례지원비와 그 부양배우자 및 직계가족의 연금을 말한다. 장례비는 같은 기간 현직근로자 장례비 지급 기준에 따라 지급됩니다. 8개월.
4. '직업훈련 및 취업소개 보조금'은 규정에 따라 지급되는 보조금을 말한다.
실업자는 실업보험 급여를 받으면서 직업훈련 및 취업소개 보조금을 지급받는다.
직업훈련·직업소개 보조금 지출 = 직업훈련 보조금 지출 + 직업소개 보조금 지출
중: 직업훈련 보조금 지출 = 전국에서 직업훈련 보조금을 받은 사람 수 전년도
× (1 + 3개년 평균 증가율) 증가율)×직업소개소 보조금 기준
⑤ '기타 지출'은 실업보험 승인과 관련된 기타 지출을 의미합니다. 일회성 생계비 지출, 농업인 계약직 근로자의 애로 등을 포함한 재정부서의 기업 일자리 보조금 지출 등
계약직 농업인 일회성 생계비 지출 = 전년도 계약직 농업인 일회성 생계비를 지급받은 1인당 개월수 × (1 + 3년간 평균 증가율 ) × 실업보험 기준 × 70%
애로기업 일자리보조금 = 애로기업 취업지원금을 받을 것으로 예상되는 인원-개월 수 자금지출. 전년도 실제 발생건수를 분석하여 컬럼을 작성합니다.
7. '하위지출보조금'이란 상급기관이 하급기관에 배분하는 보조금 지출을 말한다.
8. '상관 지출'이란 하급 기관이 상급 기관에 지출하는 지출을 말한다.
상위 비용에 대한 설명 = 실업보험료 수입 × 5%
3. 기타 지표
1. 예산 연도 말의 피보험자 수 실업 보험에 가입한 사람 수. 2009년말 실제 피보험자 수와 2010년 피보험업무를 분석하여 정보를 작성합니다.
②. "총지급기준"이란 해당 예산연도의 실업보험에 가입된 각종 단위의 지급기준을 합한 것을 말한다.
총 지급기준 = 전년도 총 지급기준 × (1 + 3년간 평균 증가율)
③ '실업보험 급여를 받는 사람 수'를 말한다. 연중 실업보험 급여를 받는 사람 수 명.
실업보험 급여를 받는 사람 수 = 전년도 실업 보험 급여를 받는 사람 수 ×
(1+3년 평균 증가율)
4. 예산연도의 매월 실업보험 급여를 받는 사람 수는 예산연도의 매월 실업보험 급여를 받는 사람 수의 합을 말한다.
실업보험 급여를 받은 사람의 개월수 = 전년도 실업보험 급여를 받은 사람의 개월수 × (1 + 3년 평균 증가율) 1. 도시근로자 기본의료보험 기금수입예산
(1) "기본의료보험료조정(개인계좌, 단일건축) 기금수입"은 피보험자 수, 기부자 수 등의 요소를 분석하여 작성합니다. , 지급총액, 지급비율, 도시근로자 기본의료보험 확대 징수 및 지급업무를 담당합니다.
기본의료보험료 소득 = 평균 납부자수 × 일인당 납부기준 명)/2.
②인당 납부기준 = 전년도 일인당 납부기준 × (1 + 최근 3개년 평균 증가율)
③지급비율 및 회수율입니다. 예산된 연간 계획에 따라 숫자를 입력하세요.
그 중 펀드 종합수입 = 보험료 수입 - 개인계좌 수입
개인계좌 수입 = 단위이체 + 개인지급
단위이체 = 평균지급수 명 × 1인당 납부기준(단위) × 단위요율 × 징수율 × 개인계좌 단위 이체비율
개인납부 = 평균 납부인원 × 1인당 납부기준(개인) × 개인요금 × 징수 요율
(2) "이자소득"은 해당 예산연도에 은행에 예치된 기본의료보험자금과 국고채 매입으로부터 얻은 이자소득을 분석, 계산, 계산한 것을 바탕으로 한다.
이자수익은 2009년 말 조정지역 누적잔액에 예금이자를 곱한 금액이다. 현행 예금 상태의 잔액은 중국인민은행이 같은 기간에 발표한 예금 저축 이율에 따라 계산됩니다. 정기 예금 상태의 잔액은 정기 예금 저축 이율에 따라 계산됩니다. 같은 기간 또는 양측이 합의한 이자율에 따라 중국인민은행이 공시합니다. 잔액기금의 예치현황은 2009년 12월 31일 반영된 현황을 기준으로 작성되었습니다.
(3) '재정보조금 수입'은 비교할 수 없는 요소를 제외한 전년도 예산연도 말을 기준으로 작성하고, 금년과 동일한 수준의 신규 재정지원금을 분석하여 작성한다. 년도.
(4) '기타소득'은 해당 예산연도의 전년도 결산액을 기준으로 작성한다.
(5) '이전소득'은 해당 예산연도의 전년도 기말금액을 기준으로 작성한다.
(6) '우수보조소득'은 예산연도 전년도말을 기준으로 채운다.
(7) "하급상급수입금"은 해당 예산연도의 전년도 기말금액을 기준으로 작성한다.
2. 도시 근로자 기본 의료 보험 기금 지출 예산
(1) "기본 의료 보험 조정(개인 계좌, 개인 계좌) 기금 지출"은 다음과 같은 요소를 기반으로 합니다. 진료횟수, 진료비 등을 분석하여 작성합니다.
기본의료보험 지출 = 입원진료비 지출 + 외래(만성 및 특수질환) 진료비 지출
① 평균 피보험자 수 = (피보험자 수) 전년도말 + 예산연도말 계획피보험자수)/2
②입원율 = 전년도 입원율 × (1 + 3년 평균 증가율)
3외래진료(만테병) = 전년도 인원수 × (1 + 3년 평균 증가율)
4 1인당 비용 = 전년도 1인당 비용 × (1 + 3년 평균 증가율)
⑤지급비율=전년도 지급비율 기준(풀링,개인계좌)×(1+3년 평균 증가율)
이 중 : 입원진료비 지출 = 평균 피보험자수×입원율×회 1인당 비용×지불비율
외래(만성질환) 진료비 = 외래방문(인원수)×1인당 비용 × 지불 비율
(2) "기타 지출"은 예산 연도의 실제 필요에 따라 작성되며, 기타 비기본 의료 보험 혜택은 동급 재무 부서에 보고되어 승인을 받습니다. 또는 해당 예산연도의 전년도 말 분석을 바탕으로 작성합니다.
(3) '이전비'는 예산연도 전년도 결산액 분석을 바탕으로 작성된다.
(4) '하위 지출 보조금'은 예산연도 전년도 결산 분석을 바탕으로 작성됩니다.
(5) '상사지출'은 예산연도 전년도 결산액 분석을 바탕으로 작성한다. 1. 산재 보험 기금 소득 예산
(1) "산재 보험 보험료 수입"은 피보험자 수, 기여자 수, 지급된 임금 총액, 지급액 등의 요소를 분석하여 작성됩니다. 비율, 산재보험 징수 및 지급업무 확대 등을 실시하고 있습니다.
업무상 재해 보험료 수입 = 평균 가입자 수 × 1인당 지급 기준 × 지급 비율 × 징수율
① 평균 가입자 수 = (당사 평균 가입자 수) 전년도말 + 예산연도말 기부예정자수 )/2.
②인당 지급기준 = 전년도 1인당 지급기준 × (1 + 3년간 평균성장률 요율)
③지급비율 및 회수율. 예산이 책정된 연간 계획 번호를 기준으로 계산됩니다.
(2) '이자소득'은 해당 예산연도에 기본의료보험자금을 은행에 예치하고 국고채를 매입하여 얻은 이자소득을 기준으로 분석, 계산, 기입한다.
이자수익은 2009년 말 조정지역 누적잔액에 예금이자를 곱한 금액이다. 정기예금 상태의 잔액은 중국인민은행이 고시한 동일 기간의 요구불예금 저축 이율에 따라 계산됩니다. 정기예금 상태의 잔액은 정기예금 저축 이율에 따라 계산됩니다. 같은 기간 동안 중국인민은행이 발표한 이자율 또는 쌍방이 합의한 이자율. 잔액기금의 예치현황은 2009년 12월 31일 반영된 현황을 기준으로 작성되었습니다.
(3) '재정보조금 수입'은 전년도 예산연도 말 기준으로 비교할 수 없는 요소를 제외한 금년도 동일 수준의 신규 재정지원금 분석을 통해 작성한다. .
(4) '기타소득'은 해당 예산연도의 전년도 결산액을 기준으로 작성한다.
(5) '우수보조소득'은 예산연도 전년도말을 기준으로 채운다.
(6) '하위상사로부터 받은 소득'은 해당 예산연도의 전년도 기말금액을 기준으로 채운다.
2. 업무상 상해보험 기금 지출 예산
(1) "업무상 상해보험 급여 지출"은 업무상 부상 의료비 분석을 바탕으로 작성됩니다. , 업무 관련 사망 수당 지출, 장애 수당 지출 및 기타 요인.
업무상 상해보험 급여 지출 = 업무상 부상 의료비 지출 + 업무상 사망 급여 지출 + 장애 급여 지출
그중: 업무 관련 지출 업무상 부상의료비 = 업무상 부상 기본의료비 + 업무상 부상 재활비 + 보조기구 비용
① 업무상 부상 기본의료비 = 명수 전년도 업무상 부상으로 진료받은 횟수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 전년도 1인당 지출액 × (1 + 3년 평균 증가율)
② 산재재활 의료비 = 전년도 산재재활급여 수혜자 수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 전년도 1인당 지출 × (1 + 3년 평균 증가율)
3 보조기구 지출액 = 전년도 보조기구 급여인원 × (1 + 3년 평균 증가율) × 전년도 1인당 지출액 × (1 + 3 - 연평균 증가율)
업무관련 사망수당 비용 = 부양가족 연금 지출 + 일회성 업무 관련 사망 수당 지출 + 장례비
① 부양가족 연금 지출 친인척 = 전년도 수혜자 수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 전년도 1인당 지출액 × (1 + 3년 평균 증가율)
② 일회성 업무상 사망보험금 지출 = 전년도 수급자 수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 전년도 1인당 지출 × (1+ 3년 평균 증가율)
③ 장례비 = 전년도 수급자수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 전년도 1인당 지출액 × (1 + 3년 평균 증가율)
장애급여 지출 = 일회성 장해급여 + 생활돌봄비 + 장해급여 지출
① 일회성 장해급여 = 전년도 수급자 수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 1인당 지출 전년도 × (1 + 3년 평균 증가율)
② 생활돌봄비 지출 = 전년도 수급자 수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 1인당 전년도 지출 × (1 + 3년 평균 증가율)
3 장애수당 지출 = 전년도 수급자 수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 1인당 월별 지출 전년도 × (1 + 3년 평균 증가율)
(2) "근로능력평가비 지출"은 업무상 재해 조사, 업무상 부상 등의 요소를 기준으로 채워집니다. 식별, 노동 능력 평가 및 기타 요소와 전년도 실제 발생 횟수.
노동능력평가수수료 지출 = 전년도 노동능력평가 건수 × (1 + 3년 평균 증가율) × 감정수수료 지급 기준
(3) " 기타 지출'은 예산을 기준으로 하며, 해당 연도의 실제 수요에 따라 동급 재정 부서에서 보고하고 승인한 기타 비기본 의료 보험 혜택 수를 기입하거나 연말에 기재합니다. 예산연도의 전년도를 기재한다.
(4) '하위지출보조금'은 해당 예산연도의 전년도 기말금액을 기준으로 채운다.
(5) '상관 지출'은 예산연도 전년도 결산액을 기준으로 작성한다. 1. 출산보험기금 소득예산
(1) '산모보험료 수입'은 피보험자 수, 기여자 수, 지급된 임금 총액, 지급액 등의 요소를 분석하여 작성됩니다. 비율, 출산보험 확대 징수 및 지급 업무를 담당합니다.
산모보험료 수입 = 평균 납부자 수 × 일인당 납부 기준 × 납부 비율 )/2.
②인당 납부 기준 = 전년도 일인당 납부 기준 × ( 1+3년 평균 증가율 또는 연간 전년대비 증가율을 가중치로 결정)
3지급비율 및 회수율. 예산이 책정된 연간 계획 번호를 기준으로 계산됩니다.
(2) '이자소득'은 해당 예산연도에 기본의료보험자금을 은행에 예치하고 국고채를 매입하여 얻은 이자소득을 기준으로 분석, 계산, 기입된다. 이자수익은 2009년말 조정지역 누적잔액에 예금이자를 곱한 금액이다. 정기예금 상태의 잔액은 중국인민은행이 고시한 동일 기간의 요구불예금 저축 이율에 따라 계산됩니다. 정기예금 상태의 잔액은 정기예금 저축 이율에 따라 계산됩니다. 같은 기간 동안 중국인민은행이 발표한 이자율 또는 쌍방이 합의한 이자율. 잔액기금의 예치현황은 2009년 12월 31일 반영된 현황을 기준으로 작성되었습니다.
(3) '재정보조금 수입'은 전년도 예산연도 말 기준으로 비교할 수 없는 요소를 제외한 금년도 동일 수준의 신규 재정지원금 분석을 통해 작성한다. .
(4) '기타소득'은 해당 예산연도의 전년도 결산액을 기준으로 작성한다.
2. 출산보험기금 지출예산
(1) '출산보험 지출'은 출산의료비, 출산수당 지출, 가족계획 등을 분석하여 작성한다. 지출.
산모보험비 = 출산의료비 + 출산수당비 + 가족계획비
중: 출산의료비 = 평균 가입자 수 × 평균 출산율 × 1인당 출산의료비 지출;
평균출산율 - 전년도 출산보험에 가입한 사람의 평균 출산율;
인당 산모의료비 = 전년도 1인당 산모의료비 연도 × (1 + 3년 평균 성장률)
출산 보조금 지출 = 보조금 수령자 수 × 1인당 보조금 지출
가족 계획 지출 = 계획된 출산 수 × 연간 1인 가족계획 지출
1인당 보조금 지출 = 전년도 1인당 보조금 지출 × (1 + 최근 3개년 평균 증가율 또는 전년 대비 증가율 가중치로 결정) 비율)
가족계획 지출 = 전년도 1인당 보조금 지출 × (1 + 최근 3개년 평균) 전년 대비 가중치에 따라 증가율을 결정할 수 있음 증가율)
(2) '기타 지출'은 해당 예산연도의 전년도 결산액을 기준으로 채운다.
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